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你去私营企业考察，但相关人员反映以往的那种别人带着看、说着听的方式没什么效果，让你拟订两个有创意的方式，并针对其中的一个重点阐述。



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小沈负责单位信息宣传的工作，他跟主任沟通，觉得自己的工作没什么意思，领导问他想想这两年都做了什么，小沈也想不出来，很是沮丧，如果你是他的同事，你会如何开导他，请现场模拟。

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今天五个事项需要安排。你是基层活动组长，手下有四位工作人员，请合理安排工作？ 一、上午陪领导外出检查，中午返回。 二、将基层活动的问题汇总，下午上班前上报。 三、明天上午领导要基层活动的材料，完成这个材料需要三小时。 四、组织去8家基层单位考察，每个人一天能考察2-3家。 五、下午有领导来检查，需要陪同。

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扶贫工作中，你们将村民统一搬迁到安置房安置，并且提供给他们就业的机会，但还有几户仍不愿意搬迁，你会如何与他们沟通？

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改革开放40周年征文比赛，你认为哪两个环节最重要？就其中一个环节可以创新并具体阐述。

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材料题，材料大意，大爷替儿子去窗口办理业务，其中办事人员小韩不耐烦，你作为小韩的同事，怎么对小韩劝说，请现场模拟。

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简政放权背景下，某地推行让群众在网上办事，实现一次都不跑的政策，但在推行过程中，有的部门盲目追求项目数量，为提高不跑路的比例，强制要求群众邮寄材料，网上办事，对这种现象你怎么看。

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村里要通过“互联网+农业”的方式，打造“一村一品一店”的特色品牌，需要与电商平台合作，请问前期调研中重点有哪些，你会如何保证数据的准确性。

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你是教育局的工作人员，辖区内有个小学刚刚装修完毕，有学生陆续出现了发烧、出疹子等情况，虽然有环保检测报告证明学校装修指数不超标，但家长们还是不信，纷纷到教育局门口抗议闹事，你怎么办。

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小王带领四位同事共同开展数据核查工作，但却被领导查出数据核查的不准确，小王被领导批评了，而后领导指派你接替小王的工作，小王怒气冲天，其他四个同事也有意见，请问你怎么办。

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材料题，你单位在上一次电子政务先进性评比中成绩垫底，大家很是受挫，下个月马上又要进行一次电子政务评比，如果这一次排名继续落后，就会影响到我们年底的考核和评级，为了解决现有问题，你单位召开了查找问题原因的会议： 甲说，这是形式主义。 乙说，我们年纪都大了，电子政务办公都不懂 丙说，我们平时的工作那么多，哪有空去应付评比。 结合同事们的发言，你会如何解决当前的问题。

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