问答题
1.1任务：人力资源管理故事会
任务内容：
请每人收集1个人力资源管理故事或案例，结合案例阐述以下观点：1）什么是人力资源管理？2）本案例涉及人力资源管理的哪些工作？3）作为人力资源管理者需要具备哪些能力？4）本案例对你有哪些启发？
考核标准：
案例完整（40分），独立见解（60分）。
1.1任务：人力资源管理故事会
任务内容：
请每人收集1个人力资源管理故事或案例，结合案例阐述以下观点：1）什么是人力资源管理？2）本案例涉及人力资源管理的哪些工作？3）作为人力资源管理者需要具备哪些能力？4）本案例对你有哪些启发？
考核标准：
案例完整（40分），独立见解（60分）。
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单项选择题
当前大部分数据库系统，被称为结构化数据库，其核心数据模型是关系模型，因此“关系”是数据库领域的重要概念。围绕“关系”，回答问题：关系模型中有一个“外码”。关于外码，下列说法正确的是_____。
当前大部分数据库系统，被称为结构化数据库，其核心数据模型是关系模型，因此“关系”是数据库领域的重要概念。围绕“关系”，回答问题：关系模型中有一个“外码”。关于外码，下列说法正确的是_____。
A．关系S中的一组属性，与关系R的关键字属性相对应，则该属性被称为R的外码
B．两个关系中具有相同名字的属性被称为外码
C．能唯一区分每一条记录的属性或属性组被称为外码
D．关系R中的一组属性，与关系S的关键字属性相对应，则该属性被称为R的外码