单项选择题由于中国人不容易产生归属感，因此，在对中国的团队进行管理的时候，团队领导应该首先设定（）
A.团队成员与团队本身的连接关系在初始阶段是不够持久和稳固的
B.团队成员与团队本身的连接关系在初始阶段是持久和稳固的
C.团队成员与团队本身的连接关系在完成阶段是不够持久和稳固的
D.以上说法都不正确
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1.单项选择题在团队的管理过程中，要形成协同一致的组织力，团队的领导者一定要（）
A.注意工作态度和工作意愿
B.秉持以心交心的态度满足同仁的要求
C.强硬地要求团队的成员服从和听命于自己的意见
D.以自我利益为主体
2.单项选择题在现代社会里，中国的团队管理形成了自己的特殊性，可以称之为（）
A.“中国团队管理”
B.“中国式管理”
C.“中国管理”
D.“中国式团队管理”
3.单项选择题做好中国式团队管理要树立起（）
A.宽容心
B.公德心
C.责任心
D.自信心
4.单项选择题团队所表现出来的组织力的高低，主要取决于（）
A.外部团队的配合作用
B.领导者领导团队的能力和方式方法
C.团队中员工的支持与配合
D.营造恰当的气氛和安排合理的沟通顺序
5.单项选择题作为人类文明的始祖，伏羲的许多创造发明都是意义重大的，而其中最为重要的是创立了（）
A.诗经
B.易经
C.史记
D.八卦
6.单项选择题现代化管理要产生功效，一定要与（）
A.取决于一个民族的性格特征以及各地的文化
B.一个民族的性格特征以及当地的文化无关
C.一个民族的性格特征以及当地的文化紧密地联系起来
D.一个民族的性格特征以及当地的文化分离开来
7.单项选择题“交互主义”的含义是（）
A.彼此彼此的意思
B.一般一般的意思
C.够了够了的意思
D.千万千万的意思
8.单项选择题在世界范围内进行客观的评价，团队力量最强的是（）
A.中国
B.日本
C.美国
D.德国
9.单项选择题下列属于《易经》的是（）
A.《周易》和《易传十翼》
B.《经集注》和《易传十翼》
C.《周易》和《易传》
D.《周易》和《诗经》
10.单项选择题美国的企业的管理模式是（）
A.以事为中心
B.以权为中心
C.以物为中心
D.以人为中心