A.提供良好的工作环境
B.设立员工激励机制
C.加强员工培训
D.引入严格的管理制度
E.举办员工团建活动
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A.灵活调整产品策略
B.加大广告投入
C.引入新的销售渠道
D.降低成本
E.坚守传统市场不做出改变
A.营业收入增长率
B.利润率
C.现金流量
D.市场份额
E.资产负债率
A.外联部
B.计调部
C.接待部
D.财务部
E.人事部
A.开发主题旅游产品
B.引入新兴旅游目的地
C.提供定制化旅游服务
D.加大广告投放力度
E.引入虚拟现实技术提升体验
A.提供优质的售后服务
B.定期回访客户收集反馈
C.推出积分兑换系统
D.举办客户答谢活动
E.频繁推送促销信息
A.外联部
B.计调部
C.财务部
D.市场部
A.明确团队目标
B.优化工作流程
C.加强沟通协作
D.引入先进管理工具
E.奖励优秀员工
A.加大广告宣传力度
B.举办品牌活动
C.与知名机构合作
D.提供优质服务
E.引入品牌代言人
A.建立风险预警机制
B.定期进行风险评估
C.加强员工风险意识培训
D.引入风险管理工具
E.扩大业务规模
A.精细化管理
B.引入成本控制软件
C.优化采购流程
D.提高员工效率
E.扩大市场份额
最新试题
旅游接待业中的“可持续旅游”原则包括哪些方面()?
在全球化背景下,旅游接待业如何更好地满足不同国家和地区游客的需求()?
旅游接待业中的“智慧酒店”通常具备哪些特点()?
在数字化时代,旅游接待业如何更有效地与游客互动()?
在旅游接待业中,以下哪些因素是影响游客选择住宿的重要因素()?
在旅游接待业中,哪种类型的营销策略有助于增加游客的参与感和归属感()?
以下哪个不是旅游接待业中常见的投诉类型()?
在数字化时代,旅游接待业如何利用大数据来提升服务质量()?
在数字化时代,旅游接待业如何利用数字技术提升服务体验()?
旅游接待业中,哪种类型的培训对于提升员工应对突发事件的能力至关重要()?