A.建立风险预警机制
B.定期进行风险评估
C.加强员工风险意识培训
D.引入风险管理工具
E.扩大业务规模
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A.精细化管理
B.引入成本控制软件
C.优化采购流程
D.提高员工效率
E.扩大市场份额
A.招聘具备专业技能的员工
B.提供职业发展机会
C.引入激励机制
D.鼓励员工创新
E.定期组织团队建设活动
A.提供个性化服务
B.及时响应客户需求
C.赠送礼品
D.建立客户档案
E.定期推送旅游资讯
A.社交媒体推广
B.合作伙伴联盟
C.举办促销活动
D.定向广告投放
E.口碑营销
A.目标客户群体
B.旅游资源特色
C.季节和天气变化
D.旅行预算
E.旅行时长
A.建立风险评估机制
B.制定风险应对计划
C.加强员工培训
D.引入风险管理软件
E.扩大市场份额
A.分析竞争对手
B.突出产品差异化
C.降低成本
D.加大广告投入
E.加强与供应商的合作
A.定期回访客户
B.提供额外服务
C.及时处理客户投诉
D.推送相关旅游产品信息
E.增加广告宣传力度
A.明确品牌定位
B.加强广告宣传
C.提高产品质量
D.扩大市场份额
E.建立良好的客户关系
A.员工招聘与选拔
B.员工培训与发展
C.员工绩效考核
D.员工薪酬与福利
E.企业文化与团队建设
最新试题
以下哪个环节不是旅游接待业服务流程中的关键步骤()?
在旅游接待业中,哪种方式可以有效提升游客的参与感和体验度()?
在旅游接待业中,哪种类型的员工通常需要具备良好的跨文化沟通能力()?
在旅游接待业中,哪种营销策略有助于吸引更多的回头客()?
以下哪个环节是旅游接待业中处理游客投诉的重要步骤()?
在旅游接待业中,哪种类型的营销策略有助于增加游客的参与感和归属感()?
以下哪些部门在旅游接待业中扮演着关键角色()?
旅游接待业中的“绿色旅游”概念强调的是什么()?
旅游接待业中,哪种类型的培训对于提升员工应对突发事件的能力至关重要()?
以下哪项不属于旅游接待业中的“绿色管理”理念()?