A.带来一定的现金流
B.为我们的产品提供反馈
C.验证我们的商业模式
D.未来拓展的客户基础
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A.为何创业
B.和谁创业
C.创什么业
D.创业的环境如何
A.公益性基金
B.半公益性基金
C.非公益性基金
A.人和事
B.内和外
C.现在和未来
D.员工和老板
A.技术和产品不成熟
B.观念偏差,机会转瞬即逝
C.创造机会的力量是一种偶然因素
D.进入障碍低,竞争对手既多且强
E.投资大,成本高,获利时间长,周转慢
F.高技术产业生命周期的裂谷
A.女性创业
B.衍生创业
C.社会创业
D.弱势群体创业
A.财务成本
B.情绪成本
C.生理成本
D.专业成本
E.社会成本
F.创业成本
A.企业为什么要转型
B.组织能否变的了
C.转型的方向是什么
D.转型的市场环境如何
A.凝聚力
B.团队利益至上
C.对企业的长期承诺
D.专业能力的完美搭配
E.公平弹性的利益分配机制
A.生理因素限制
B.社会网络限制
C.计算机和网络技术发展
D.温暖、养育和同情的性别角色特征
A.产品自身的新颖程度
B.创业企业的目标人群分析
C.创业企业的资金实力
D.沟通和服务的质量
最新试题
面试的特点中,具有“问”、“听”、“察”、“析”、“判”的综合性特色,属于面试的()特点。
面试既是对应聘者的知识和能力进行的测试,也是对应聘者心理素质的考查。
通过职业生涯规划可以实现自我定位,从而取得人生新的发展机会。
职业生涯规划一旦制定好了,就不要做出修改,脚踏实地按照计划做好每个阶段的事情就好。
技能可以分为专业知识技能、自我管理技能和可迁移技能三种类型。
以下属于多元智能理论的是()
大学生就业期的心理问题主要表现为()。
下列不属于就业信息搜集的标准和原则的是()。
心理矛盾也可以理解为心理冲突,它是指两种或两种以上不同方向的动机、欲望、目标和反应同时出现,由于莫衷一是而引起的紧张心态。
分阶段面试分为()。