即时满足可以让人迅速获得快乐，也能让人获得长久的成功。

判断题即时满足可以让人迅速获得快乐，也能让人获得长久的成功。

1.判断题自我实现预言可以让你的人生变得更糟，但也能让你的人生变得更好。

2.判断题标签效应会让人局限于所贴标签的形象。

3.判断题如果一直把失败归因于外部因素并不能让我们进步。

4.判断题无领导小组讨论是评价中心中效率最高、使用最频繁的测试方法。

5.判断题笔试是效果最好的人才测评形式。

6.判断题从测评对象的角度划分，人才测评主要分为自我测评和他人测评两类。

7.判断题领导力测评的意义之一在于帮助管理者找到实际素质水平跟组织要求之间的差距。

8.判断题领导力测评的目的，是让管理者发现自己的不足并设法提升素质。

9.单项选择题评价中心与传统测评方法的主要区别是：（）

A.效度是否高
B.渠道是否多样化
C.涉及人员是否广泛
D.方式是否科学

10.单项选择题广义的评价中心，是指以（）的方法为主，以（）的方法为辅。

A.情景模拟，面试和心理测试
B.面试和心理测试，情景模拟
C.笔试，面试和心理测试
D.情景模拟，笔试和心理测验