单项选择题企业文化标志着企业管理理论新的发展,是企业管理理论发展史上的第几个里程碑()
A.第一个里程碑
B.第二个里程碑
C.第三个里程碑
D.第四个里程碑
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1.单项选择题主要解决办企业是为了什么、企业追求什么样的目标、企业提倡什么,反对什么、以什么样的指导思想进行经营管理等方面的问题,这是企业文化的哪项内容?()
A.企业整体价值观念
B.企业精神
C.企业伦理道德
D.企业风貌与形象
2.单项选择题首先提出“小球斜坡理论”,主张不断强化“人人是人才”的观念,建立了一个有利于每个人发挥潜力、发挥特长的机制,使每个人都能在企业里找到适合于发展自己才能的位置。这是我国哪家著名企业的成功经验?()
A.宝钢
B.海尔
C.长虹
D.邯钢
7.问答题论述CI与企业文化的关系。
9.问答题塑造企业形象有哪些途径?
10.问答题结合实际论述东西方企业文化各自的特点。
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现代企业区别于传统企业的根本点在于()
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企业文化的来源中,居于主导地位的应该是()
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下列有关中西方古代哲学关于人是什么的思考的分析中正确的有()。
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建设优质企业文化,必须坚持优质企业文化的()
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企业内外生产和生活条件建设的总体表现是企业形象构成要素中的()
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当我们在评价一本书的时候,仅仅考虑该书所表达的思想内容,而不考虑书的封面设计、章节编排等构成形式。这种评价标准是()。
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那种不能帮助企业创新,甚至使企业囿于传统、谨小慎微、墨守成规的企业文化只能是()。
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假如一个高科技企业,强调的是现代经营理念,但是办公室的布置却大红大绿,那么它的企业文化就缺乏()。
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企业文化的稳定性标准
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对于任何一种企业文化,我们都可以从整体出发,将其视为优质企业文化或者劣质企业文化。这称之为()
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