职业倾向因素测验不包含（）。

单项选择题职业倾向因素测验不包含（）。

A.职业意识测验
B.职业能力因素测验
C.职业取向测验
D.职业兴趣测验

1.单项选择题当团体成员没有整理好思绪，未能明确表达自己的感情时，咨询人员应该使用的技术是（）。

A.解释
B.复制
C.澄清
D.聚焦

2.单项选择题公共就业服务机构接受用人单位委托，通过专业化运作，向企业举荐最适用人才的一种服务模式，指的是（）。

A.招聘会招聘
B.委托招聘
C.网络招聘
D.人才市场招聘

3.单项选择题问询的技术和技巧包括：多提开放性问题、问询要逐层展开、（）、逐渐形成诊断假设、“三段式”询问。

A.引导来访者主动沟通
B.让来访者自行表述
C.引导个人进入感性状态
D.大致倾听，有疑问及时打断来访者叙述

4.单项选择题就业援助对象有（）机制要求，若出现不符合就业援助对象的情形和时候，应及时取消就业困难人员政策待遇享受，停止对其进行就业援助。

A.退出
B.审核
C.终止
D.追究

5.单项选择题要进行学习提高能力的训练，必须掌握三个要素：一是明确学习目标；二是（）；三是提高学习效果。

A.提高学习能力
B.加强自主意识
C.制定学习计划
D.提高学习效率

6.单项选择题李老师经常总结职业指导工作中的经验，以便于时时改进，这体现了职业指导人员（）方面的职业道德。

A.以人为本，尊重服务对象
B.明确与服务对象的关系
C.尊重差异，不歧视服务对象
D.改就就业服务，对服务对象负责

7.单项选择题专场招聘活动是针对（）的服务对象开展的。

A.不同年龄
B.相同学历
C.相同类型
D.不同性别

8.单项选择题委托招聘中，岗位分析需要收集的信息不包括（）。

A.任职资格
B.工作内容
C.晋升途径
D.工作职责

9.单项选择题测验实施过程中包括的操作要点（）。

A.态度
B.指导语
C.环境要求与时间限制
D.以上三项皆是

10.单项选择题大群体授课式法规政策指导教育也称为（）。

A.系统结构化帮助指导
B.辐射性帮助指导
C.递进式帮助指导
D.多元化帮助指导