组织对预期的具体活动不了解，对重要的成果领域也不能做出很好的评价，在这种情况...

单项选择题组织对预期的具体活动不了解，对重要的成果领域也不能做出很好的评价，在这种情况下，一般采用（）。

A.绩效控制
B.回避控制
C.具体活动控制
D.战略控制

1.多项选择题战略分析的内容包括（）。

A.适应性分析
B.经济性分析
C.可接受性分析
D.可行性分析

2.单项选择题人才资源战略属于以下哪种战略？（）

A.公司层战略
B.经营层战略
C.职能层战略
D.商业战略

3.单项选择题组织战略是建立在对总体环境预测基础上的方案选择，这说明战略具有（）。

A.全局性
B.长远性
C.抗争性
D.假设性

4.单项选择题计划书的问题框架模式始于（）。

A.问题分析
B.目标确定
C.方案制定
D.环境分析

5.多项选择题在目标管理实施过程中，实行（）。

A.权限下放
B.管理者检查与指导
C.自我考核
D.下级自我控制

6.多项选择题目标管理实施步骤包括（）。

A.使命制定
B.目标制定
C.目标成果评价
D.目标实施

7.多项选择题在计划书的基本框架模式中，主要步骤包括（）。

A.问题确定
B.环境分析
C.确定目标
D.制定行动方案

8.多项选择题计划书主要有以下（）框架类型。

A.基本框架
B.问题框架
C.方案框架
D.目标框架

9.单项选择题计划书的基本框架模式始于（）。

A.问题分析
B.目标确定
C.方案制定
D.环境分析

10.多项选择题互联网思维应用于计划职能上，主要有（）。

A.用户思维
B.No.1思维
C.迭代思维
D.跨界思维