对到（逾）期贷款和表外垫款未按规定发送催收通知书或办理其他收贷手续的，给予有...

判断题对到（逾）期贷款和表外垫款未按规定发送催收通知书或办理其他收贷手续的，给予有关责任人员批评教育或减发绩效工资处理；情节较重的，给予警告至记过处分；情节严重的，给予记大过至开除处分。

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1.判断题违反规定擅自解除、变更抵押、质押或保证等担保措施或擅自撤出抵、质押物品的，给予有关责任人员记大过以上处分，造成较大损失的，给予开除处分。

2.判断题未按规定签订贷款合同、担保合同等法律性文件的，给予有关责任人员批评教育或减发绩效工资处理；致使法律性文件不成立、不生效、部分无效、无效、被解除、被撤销或出现对贷款人重大不利条款的，或贷款发放后未按规定报经批准而擅自变更合同的，给予有关责任人员记过至记大过处分；情节严重或造成较大损失的，给予降级至开除处分。

参考答案：对

3.判断题未按规定和程序审批信贷业务或违反社（银）团贷款管理办法有关规定的，给予有关责任人员警告至记大过处分；情节严重的，给予降级至开除处分。

参考答案：对

4.判断题未按规定建立信贷业务审批组织和信贷业务责任人制度的，给予有关责任人员记大过至留用察看处分。

参考答案：错

5.判断题金库清点、自助设备清机发生长短款时，以长补短或隐瞒不报的，给予有关责任人员批评教育或减发绩效工资处理；情节严重的，给予警告至留用察看处分。

参考答案：对

6.判断题其他违反会计结算管理规定的，给予有关责任人员批评教育或减发绩效工资处理；情节较重的，给予警告至记大过处分；情节严重的，给予降级至开除处分。

参考答案：对

7.判断题违反股金（权）管理相关规定办理入股、转让、继承、赠与、分红的，给予有关责任人员警告至记大过处分；情节严重的，给予降级至开除处分。

参考答案：对

8.判断题违反规定管理单位预留印鉴卡的，给予有关责任人员批评教育或减发绩效工资处理；情节较重的，给予警告至记大过处分；造成单位预留印鉴卡丢失、被串换、被盗用或其他严重后果的，给予降级至开除处分。

参考答案：对

9.判断题重要空白凭证、有价单证盖章备用的；重要空白凭证、有价单证管理监督失控，被犯罪分子利用的；重要空白凭证、有价单证保管不严，造成有价单证、重要空白凭证丢失、被盗的，给予有关责任人员记过至开除处分。

参考答案：对

10.判断题从事洗钱（恐怖融资）活动，或利用职务上的便利为洗钱（恐怖融资）活动提供帮助的，给予直接责任人开除处分。

参考答案：对