问答题

事件过程:
客户张先生拔打95598供电服务热线咨询:3月9日到当地供电所申请安装三相动力电表并办理完相关手续后,至4月12日仍未收到供电企业的供电方案答复。经查询营销系统,目前流程滞留在“勘查派工”环节。下派工单给供电公司处理,工单回复说工作人员3月12日已到现场勘查,现场已口头告知张先生的母亲,由于该客户所要接入的变压器台区正进行大修改造,暂时无法给予供电,待台区改造后再重新至现场勘查。该客户4月29日再次致电95598供电服务中心,反映自己申请的负荷无法审批而其邻居较晚申请却已装表接电,要求解释。供电公司回复该配电变压器大修改造于4月25日完毕,目前具备给客户供电的能力;4月30日供电企业现场勘查并书面答复张先生低压供电方案。客户不满意,拨打95598供电服务热线投诉此事。

请问在此过程中,供电企业工作人员有哪些违规之处?并对这一事件暴露出的问题提出改进建议。

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3.问答题

事件过程:某月3日,嘉德房地产客户陈先生向营业窗口递交了嘉信小区一户一表新装设计资料, 客户代表小李收件后告知客户20个工作日内答复图纸审核结果,陈先生放心地回去了。客户代表小李收件后按规定录入SG186 系统,并将资料转至审图组织员小玉签收,小玉收件后通知技术员何某与客户陈先生联系在7天后告知审图结果。10日,客户陈先生按约前来,但组织员小玉一直未见到技术员何某,电话也无法联系,小玉只好通知客户改期。到了25日,客户陈先生始终未收到图纸审核结果,于是陈先生再次来到营业厅找到客户代表小李:“我的图纸审好了吗,上次我来的时候你不是说 20 个工作日内就有结果吗?”小李:“我上次收完资料后就转给审图组织人员,具体的审核情况我也不知道,你去二楼办公室找个叫小玉的问一下吧。”陈先生不乐意道:“她上次通知过我,但是有个审图的技术员没有来,后来就没有再通知了,你帮我问一下吧。”在客户的再三请求下,小李帮其打电话询问,审图组织员小玉答复因一直联系不上技术员何某故没有再安排,15日小玉联系其班长,该班长说何某请婚假回老家结婚,会另外安排小郑参加19日的审图,但不知为何19日也未见到小郑前来,现在已再次联系此户将安排在27日进行审图。客户代表小李将此情况告知客户,陈先生虽不高兴,但看在已安排27日审图也就没再说什么。直到该项目竣工95598 座席人员对客户进行回访时,客户陈先生才提出了自己的意见。

请对这一事件暴露出的问题提出改进建议?
4.问答题

事件过程:某月3日,嘉德房地产客户陈先生向营业窗口递交了嘉信小区一户一表新装设计资料, 客户代表小李收件后告知客户20个工作日内答复图纸审核结果,陈先生放心地回去了。客户代表小李收件后按规定录入SG186 系统,并将资料转至审图组织员小玉签收,小玉收件后通知技术员何某与客户陈先生联系在7天后告知审图结果。10日,客户陈先生按约前来,但组织员小玉一直未见到技术员何某,电话也无法联系,小玉只好通知客户改期。到了25日,客户陈先生始终未收到图纸审核结果,于是陈先生再次来到营业厅找到客户代表小李:“我的图纸审好了吗,上次我来的时候你不是说 20 个工作日内就有结果吗?”小李:“我上次收完资料后就转给审图组织人员,具体的审核情况我也不知道,你去二楼办公室找个叫小玉的问一下吧。”陈先生不乐意道:“她上次通知过我,但是有个审图的技术员没有来,后来就没有再通知了,你帮我问一下吧。”在客户的再三请求下,小李帮其打电话询问,审图组织员小玉答复因一直联系不上技术员何某故没有再安排,15日小玉联系其班长,该班长说何某请婚假回老家结婚,会另外安排小郑参加19日的审图,但不知为何19日也未见到小郑前来,现在已再次联系此户将安排在27日进行审图。客户代表小李将此情况告知客户,陈先生虽不高兴,但看在已安排27日审图也就没再说什么。直到该项目竣工95598 座席人员对客户进行回访时,客户陈先生才提出了自己的意见。

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事件过程:某年6月18日上午,客户张先生至当地供电营业厅办理其别墅用电低压增容业务。在出示房产证却未携带身份证的情况下,客户要求供电企业先受理,资料待后续环节补交。窗口客户代表小林口头同意后,将该项目录入SG186系统。6月21日,因小林休假,项目移交给客户代表小王办理。小王认为这个项目申请资料不齐全不能受理,在未通知客户补充申请资料的情况下就将项目流程终止。至次月16日,无工作人员联系客户答复供电方案、通知缴费等事宜,也未帮其装表接电,造成客户的别墅装修工期延误,客户张某因此拨打95598 供电服务热线进行投诉。请对这一事件暴露出的问题提出改进建议。

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事件过程:客户刘某拨打95598反映:客户9点10分左右在某D级营业厅缴纳当月电费后工作人员表示营业厅未配备发票打印机,需到区营业厅打印发票;但客户到区营业厅后发现营业厅工作人员正在打扫卫生,现场好多用户在等待,客户要求尽快处理,并给予合理解释。请问在此过程中,供电企业工作人员有哪些违规之处?并对这一事件暴露出的问题提出改进建议。

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