多项选择题领导集体建构()的机制和功能的出发点和落脚点,集中在正确处理党政两个班子的关系上。
A.自我适应
B.自我控制
C.自我调整
D.自我完善
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1.多项选择题职业型领导者的素质理论,经历了()等发展阶段。
A.专才型
B.通才型
C.复合型
D.经验型
2.多项选择题战略思考能力的内容包括()。
A.抽象概括的能力
B.把握全局的能力
C.创造力
D.洞察力
E.目光长远
3.多项选择题领导者在招聘与选才时应该注意的方面包括()。
A.详细了解应聘者过去的情况
B.关注应聘者的工作热情
C.了解应聘者的个人爱好及身体状况
D.了解应聘者的学历情况
4.多项选择题领导者在选择高层管理团队的组成人员时应考虑的标准包括()。
A.合适的人选
B.正确的判断力
C.热情和勇气
D.合作
E.战略思考能力
5.多项选择题权力通常包含的因素是()。
A.权力主体
B.权力客体
C.权力目的
D.权力作用方式
E.权力后果
6.多项选择题卢因的领导风格理论中有哪些基本领导风格?()
A.参与型
B.专制型
C.民主型
D.自由放任型
7.多项选择题西方研究者认为,领导的基本职责为()。
A.拥有远景
B.提出战略
C.形成联盟
D.激励鼓舞
8.多项选择题领导者应用权力的影响方式包括()。
A.支持
B.顺从
C.抵抗
D.诱惑
9.多项选择题领导者面临的压力来源主要有()。
A.恶语中伤
B.工作负荷过重
C.隐私权受侵犯
D.竞争
10.多项选择题一般来说,领导者形象有如下特点()。
A.客观性
B.权威性
C.综合性
D.稳定性
最新试题
勒温的通过研究()的影响,把领导者在领导过程中表现出来的极端工作风格分为三种。
题型:单项选择题
()是一个组织中的领导者对组织成员施加影响的基础,是领导者领导活动能够顺利实施的重要保障。
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领导班子中具有不同智能类型的领导成员之间的协调组合为()。
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()是领导者身份的标志,并由此产生引导、率领、指挥、协调、监督、教育等基本职能。
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()的影响力与领导者所拥有的权力、所处的地位成正比。
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()是一个组织或团体的领导核心。
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()是领导哲学的外在化。
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领导决策的()是指在广域的范围内从最优化的角度去考虑问题,力求寻找到决策最佳方案。
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()是领导职能中引导功能的重要内容。
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企业的高层管理团队最好由()组成。
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