A.技术
B.标准
C.期限
D.细节
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A.日计划
B.每月
C.年计划
D.每周
A.实现近期或第一阶段的目标措施要更具体
B.第二阶段后的发展措施可以“模糊”一些
C.第一阶段的目标应该可操作、有指标、易量化
D.第一阶段目标确定后,第二阶段之后的目标不能改变
A.观察力
B.记忆力
C.注意力
D.想象力
A.全面提升自身素质
B.发展目标对从业者的具体要求与从业者自身条件之间的差距
C.为第二阶段做铺垫
D.打下长远目标的基础
A.学会学习
B.坚持不懈
C.勤奋刻苦
D.自律自强
A.前提
B.基础
C.必要条件
D.途径
A.措施
B.计划
C.行动
D.规划
A.学校学习
B.技能学习
C.专业学习
D.终身学习
A.围绕近期目标补充发展条件
B.随时更换近期目标
C.能力不够靠关系来补
D.技能较差靠口才来补
A.成为企业中层管理者
B.考取专业相关的职业资格证书
C.成为一名高级技工
D.获得财富自由
最新试题
以下内容,属于职业理想的是()
“每个人的职业生涯都在不断发展、变化。”这句话体现的是职业生涯的()特点。
成功的职业生涯能给人自信和快乐,能给人一个幸福而满足的晚年。这体现了职业生涯特点中的()
中职生职业生涯规划()。
下列不属于职业的是()。
下列关于职业理想说法错误的是()。
人的职业生涯分为不同阶段,每一个阶段都是前一个阶段的延续,也都为后一个阶段做铺垫。这体现的是职业生涯的()特点。
职业生涯发展中主要阶段是()。
社会理想是人生理想的核心,它影响和制约着()。
设计阶段目标,我们可以采用“倒计时”的设计思路。