单项选择题下面哪一项不是劳动者的基本权利?()

A.休息休假的权利
B.取得劳动报酬的权利
C.享受社会保险和福利的权利
D.随意辱骂领导的权利


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2.单项选择题下列哪一项不属于劳动合同的期限类型?()

A.固定期限
B.无固定期限
C.以完成一定的工作为期限
D.超长期限

3.单项选择题小张和富强公司订立劳动合同,下列哪一项不是必须具备的条款?()

A.双方的姓名
B.每月薪水2000
C.每天工作八小时,每周双休
D.小张的隐私

4.单项选择题小明在找工作时,碰到了一名无赖老板,在小明不情愿的情况下,强迫他签订劳动合同。此时小明应该怎么办?()

A.无奈之下就与无赖老板签订劳动合同
B.坚持自愿原则,不签订合同
C.辱骂老板
D.殴打老板

5.单项选择题下列四组中,产生争议应当用劳动法来解决的是()。

A.小明和妈妈拌嘴
B.小明故意犯罪
C.小明和朋友吵架
D.小明的老板拖欠小明的工资

6.单项选择题劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议被称为()。

A.雇佣合同
B.劳动合同
C.用人协议
D.职工协议

7.单项选择题以下选项不属于侵犯了劳动者合法权益的是()。

A.某建筑工程公司克扣和拖欠建筑工人的工资
B.某水泥工厂不给工人提供防尘口罩等护具
C.某煤矿老板用暴力和恐吓的手段,强迫煤矿工人下矿井作业
D.某汽车制造商因劳动合同期满,与工人解除劳动关系

8.单项选择题下列就《劳动合同法》与《劳动法》二者关系说法正确的是?()

A.二者没有任何关系,为两部独立的法律
B.发生劳动纠纷的,应当适用《劳动法》,《劳动合同法》只做参考,可以不适用
C.发生劳动纠纷的,应当适用《劳动合同法》,《劳动法》只做参考,可以不适用
D.两部法律都是调整劳动关系的法律,《劳动合同法》是就劳动合同相关问题作出了具体规定的法律

9.单项选择题以下选项属于社会法法律部门的是()。

A.劳动法
B.海商法
C.婚姻法
D.证券法

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