（1）战略一致性 （2）明确性 （3）可接受性 （4）效度 （5）信度
（1）绩效计划 （2）绩效实施 （3）绩效评估 （4）绩效反馈 （5）绩效评估结果的运用
（1）绩效管理是双向的管理活动 （2）绩效管理主要是对员工行为和结果的管理 （3）绩效管理是周期性、持续性的活动
最新试题
上司做绩效评价者的好处有（）
我国企业绩效管理时间中存在的主要问题有（）
KPI评价实施过程中的常见问题有（）
下列不属于系统性评价方法的是（）
战略地图框架中财务层面的战略途径包括（）
下列属于客户评价的缺点的是（）
下列属于定义式行为量表的是（）
对（）的评价一般以行为、技能作为主要内容，评价方法主要采用比较/排序法等非系统方法。
建设性沟通中的积极倾听绩效包括（）
个人开发计划的目标不包括（）