我国的劳动争议处理机构主要是（）。

多项选择题我国的劳动争议处理机构主要是（）。

A.人民法院
B.企业工会
C.企业劳动争议调解委员会
D.劳动争议仲裁委员会

1.多项选择题根据对劳动法进行监督的主体不同，社会监督一般包括（）。

A.执法部门的监督
B.普通群众的监督
C.群众组织的监督
D.报刊等传媒监督

2.多项选择题劳动保障监察具有的基本特征是（）。

A.法定性
B.行政性
C.专门性
D.唯一性

3.多项选择题文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人，必须依照国家的有关规定，（）。

A.履行审批手续
B.保障其接受义务教育的权利
C.保障其身心健康
D.经未成年人的父母或者其他监护人同意

4.多项选择题下列各选项中属于劳动法上的特殊群体的有（）。

A.女职工
B.未成年工
C.农民工
D.残疾劳动者

5.多项选择题下列各选项中有关职业健康检查的阐述正确的有（）。

A.职业健康检查费用由用人单位承担
B.用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业
C.不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业
D.对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同

6.多项选择题用人单位应承担的与职业安全卫生有关的特定义务有（）。

A.建立健全各项职业安全卫生制度
B.对职工广泛开展劳动安全卫生教育以及劳动者进行安全技术培训
C.按规定提供劳动、安全卫生设施和条件
D.对从事有职业危害作业的劳动者进行定期的健康检查并建立职业健康监护档案

7.多项选择题下列各选项中属于我国《劳动法》规定的，企业延长职工工作时间不受限制的情形是（）。

A.企业为了完成紧急生产经营需要，经与职工协商同意
B.发生重大事故，威胁劳动者生命健康，需紧急处理的
C.交通运输发生故障，必须及时抢修的、
D.发生地震、洪水，需紧急救援的

8.多项选择题劳动法上所指的工作时间包括（）。

A.职业培训时间
B.停工待料的时间
C.女职工哺乳婴儿时间
D.用于上班的交通时间

9.单项选择题当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的预先支付劳动者部分工资或者医疗费用的裁决，向人民法院起诉的法院（）。

A.不予受理
B.应予受理
C.驳回起诉
D.告知其按照普通民事争议起诉

10.单项选择题劳动争议一般由（）的劳动争议仲裁委员会管辖。

A.劳动合同签订地
B.用人单位注册地
C.劳动者所在地
D.劳动合同履行地或者用人单位所在地