A.建立健全各项职业安全卫生制度
B.对职工广泛开展劳动安全卫生教育以及劳动者进行安全技术培训
C.按规定提供劳动、安全卫生设施和条件
D.对从事有职业危害作业的劳动者进行定期的健康检查并建立职业健康监护档案
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A.企业为了完成紧急生产经营需要,经与职工协商同意
B.发生重大事故,威胁劳动者生命健康,需紧急处理的
C.交通运输发生故障,必须及时抢修的、
D.发生地震、洪水,需紧急救援的
A.职业培训时间
B.停工待料的时间
C.女职工哺乳婴儿时间
D.用于上班的交通时间
A.不予受理
B.应予受理
C.驳回起诉
D.告知其按照普通民事争议起诉
A.劳动合同签订地
B.用人单位注册地
C.劳动者所在地
D.劳动合同履行地或者用人单位所在地
A.2人
B.3人
C.4人
D.5人
A.劳动检查机构
B.劳动督察机构
C.劳动监察机构
D.劳动检察机构
A.集中就业
B.分散就业
C.国家安排
D.集中就业与分散就业相结合
A.75天
B.90天
C.113天
D.120天
A.3人以下
B.3人以上10人以下
C.10人以上30人以下
D.30人以上
A.基于劳动合同而提供的劳动过程
B.劳动过程中除去加班加点过程
C.未建立劳动关系的劳动过程
D.劳动过程
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用人单位侵害劳动者合法权益的,劳动者向劳动行政部门投诉后可以不再申请仲裁而直接提起诉讼。
行使劳动监察权的主体是劳动保障行政部门。
社会保险在风险发生之后的补偿和参保人之前的社保缴费是绝对对等的。
不属于我国社会优抚体系基本内容的是()。
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