事件人员规律分析：分析导致事件发生或受事件伤害的人员的年龄、工种、（）、工龄...

单项选择题事件人员规律分析：分析导致事件发生或受事件伤害的人员的年龄、工种、（）、工龄、本工种工龄等方面的规律性，确认统计指标高于平均指标值的特定类型的人员，进而明确事件控制的关键人员。

A.资质等级
B.级别等级
C.技术等级
D.资格等级

1.单项选择题在事件调查结束后（）工作日内（企业可以根据具体情况设定时限），事件调查组织单位应将事件调查处理情况报企业安全监督管理部门和（或）上级企业。

A.10个
B.5个
C.8个
D.6个

2.单项选择题分公司在接到一般及以上等级事故报告后（）小时内（企业可以根据具体情况设定时限），经分公司领导批准由分公司安全监督管理部门负责向集团公司安全监督管理部门报告事件情况，并根据规定向相关政府部门报告事件情况。

A.1
B.2
C.3
D.4

3.单项选择题事件管理单元包括事件分类与分级、事件报告、事件调查、事件整改、（）分析和检查与回顾六项内容。

A.事件整改
B.事件报考
C.事件统计
D.事件回顾

4.单项选择题生产安全事件（简称事件）是指在企业生产过程中发生的，已经或可能导致损失如人员伤亡、人员健康损害、财产损失、（）、企业形象受损等发生的事情。

A.环境破坏
B.财产损失
C.企业形象
D.环境缺失

5.单项选择题综合应急预案是针对企业的整体，对各类生产安全事件应急处理的共性方式、方法、原则的说明，是应对各类事件的（）方案。

A.应急准备
B.综合性
C.应急策划

6.单项选择题安全信息沟通是确保企业安全信息在内外部快捷、有效地交换和（）的工作。

A.传达
B.信息
C.传递
D.快速

7.单项选择题事故的应急管理是一个动态的过程，包括预防、准备、响应和恢复4个阶段。提高建筑物的抗震级别、加大建筑物的安全距离、减少危险物品的存量、设置防护墙以及开展公众教育等，属于事故应急管理（）阶段的工作内容。

A.预防
B.准备
C.响应
D.恢复

8.单项选择题安全承诺通常由安全价值观、安全愿景和安全（）三方面内容共同构成。

A.观念
B.使命
C.愿望
D.意愿

9.单项选择题企业负责每年针对A、B、C、D、E级人员分别组织开展一期或者多期安全技能认证培训，培训采用“集中培训+自学”相结合的方式进行，B、C级人员的集中培训时间一般不少于（）学时，A、D、E级人员的集中培训时间一般不少于24学时。

A.16
B.14
C.15
D.18

10.单项选择题安全技能认证培训的认证形式可以分为初始认证、（）认证和复审认证三种类型。

A.岗位变化
B.岗位描述
C.岗位分析
D.岗位变动