安全技能认证培训的认证形式可以分为初始认证、（）认证和复审认证三种类型。

单项选择题安全技能认证培训的认证形式可以分为初始认证、（）认证和复审认证三种类型。

A.岗位变化
B.岗位描述
C.岗位分析
D.岗位变动

1.单项选择题“三级”安全教育是针对新入厂人员开展的安全培训，按厂级、车间级和班组级逐级开展安全教育，用以帮助新入厂人员了解企业（）状况、主要的安全风险和安全注意事项。

A.基本情况
B.安全标准
C.基本安全
D.整体安全

2.单项选择题企业应定期（通常为每年一次）对安全制度进行评审、（）和更新，保障安全制度的适用性。

A.修订
B.编制
C.修改
D.修编

3.单项选择题事件是危害所蕴含的潜在风险转化为现实风险的过程，事件调查分析是有效识别危害和控制风险的（），事件统计分析是积累风险评估基础数据和提高风险评估准确性的重要途径。

A.重要途径
B.重要手段
C.重要方法

4.单项选择题应急响应按照事件级别和响应范围分为四个级别，由（）依次为Ⅳ级响应、Ⅲ级响应、Ⅱ级响应和Ⅰ级响应。

A.不分顺序
B.高到低
C.低到高
D.分顺序

5.单项选择题联锁措施就是当操作者失误或设备达到（）状态时，应通过联锁装置终止危险的进一步发展，从而避免风险后果的发生。

A.危害
B.损坏
C.危险
D.危机

6.单项选择题消除措施就是通过合理的设计和科学的管理从根本上（）危害因素，进而消除风险发生的根源，如采用无害工艺技术、以无害物质代替危害物质、实现自动化作业等。

A.根除
B.消除
C.控制
D.限制

7.单项选择题行为危害包括指挥失误；（）；监护失误；违章行为；其他行为危害因素。

A.传达失误
B.指挥失误
C.监护失误
D.操作失误

8.单项选择题企业生产过程中存在的危害因素可以分为物理危害、化学危害、生物危害、人机工效危害、（）、行为危害和环境危害7大类。

A.环境危害
B.行为危害
C.生理心理危害
D.物理危害

9.单项选择题安全行为激励通常包括物质激励、（）、晋升激励等激励方式。

A.精神激励
B.物质奖励
C.升迁激励
D.特殊奖励

10.单项选择题培训系统是安全技能认证培训实现知识传播与输出的功能模块，用于保障员工掌握（）、提高安全技能水平；培训系统建设包括培训教师队伍建设、培训场所建设、培训教材建设和培训推广与监督四项工作内容。

A.安全知识
B.安全技能
C.安全技术
D.安全标准