单项选择题应急组织设置:用于明确企业应急领导机构、应急办事机构、应急指挥机构和()的设置要求。
A.应急队伍
B.应急策划
C.应急准备
D.应急响应
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1.单项选择题应急预案管理是用于明确企业应急预案的类型划分方法,以及()的制定与维护和实施与备案工作的管理要求。
A.应急准备
B.应急预案
C.组织体制
D.预案程序
2.单项选择题风险控制管理措施包括安全培训措施、安全管控措施、()等形式。
A.管理措施
B.培训措施
C.转移措施
D.控制措施
3.单项选择题应急管理单元包括应急组织设置、应急预案管理、应急物资管理、应急培训与演练管理、应急()与处置管理、应急信息管理和检查与回顾七项内容。
A.预防
B.准备
C.响应
D.恢复
4.单项选择题风险控制技术措施包括消除措施、预防措施、减弱措施、()、联锁措施、警示措施、个人防护措施等形式。
A.隔离措施
B.控制措施
C.减灾措施
D.预控措施
5.单项选择题风险预控单元通过识别企业存在的危害因素,分析危害可能导致的(),评估风险的大小,采取措施在风险导致事件发生前将其有效控制,实现对风险的预先管控。
A.风险辨识
B.风险控制
C.风险类型
D.风险预控
6.单项选择题安全承诺是由企业代表全体员工作出的一种公开承诺,简洁、明确地展示了全体员工在()、追求安全绩效方面的态度、意愿、期望和任务。
A.关爱生命
B.关心生活
C.关注生命
D.关注安全
7.单项选择题安全文化是通过安全承诺、()、安全信息沟通、自主安全学习、安全事务参与等形式,建立的被员工群体所共享的安全价值观、态度、道德和行为规范的总和。
A.安全行为激励
B.安全奖励
C.安全鼓励
D.安全晋升
8.单项选择题安全培训是提高人员的安全知识、安全技能和安全意识水平的重要手段,能够有效提升员工的本质安全能力,是开展()的重要基础性工作。
A.本质管理
B.本质安全管理
C.本质安全
D.安全管理
9.单项选择题安全制度(在企业标准化建设中也称安全标准)是安全管理工作的规则保障,是确保安全管理工作规范开展和()的基础。
A.有效落实
B.有效实施
C.有效工作
D.措施落实
10.单项选择题企业应制定()、各类人员的岗位安全生产职责及职责到位标准,并不断改进和完善,建立健全企业的安全生产责任制。
A.各级
B.个别
C.各类
D.全部
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