多项选择题2000年,陈凤敏和其爱人李世军纷纷下岗,家庭生活的正常开支失去了来源,夫妻二人携手踏上了创业之路。他们收过废品,干过熟食店,脏活累活全都干过,但效益都不是很好。为了生活,两个人互相鼓励着,坚持着。2003年,他们组建了以下岗职工为主的水电安装服务队。服务队仅仅运营了7个月,就被两家企业拖欠垮了。2004年,社区了解到他们的情况后,主动借给他们一套38平方米的车库开了家小吃店,并提供了启动资金。他们起早贪黑地干,然而,买卖做得还是不尽如人意。由于经验不足,他们又一次亏损了,二人的心里彻底没了底儿。
此时,哈市劳动保障局打来电话,邀请他们免费参加SYB创业培训班。在这里,他们不仅懂得了怎样理财,如何经营,更重要的是,他们的心灵得到了深深的慰藉:下岗不仅仅是下岗职工自己的事,它牵动着各级政府的心。他们不是孤立无援的。从培训班回来后两个月,他们的小吃店出现了转机,“回头客”越来越多。扩大营业面积,才能增加效益。可是囊中羞涩,两人仍是心有余而力不足。突然,他们的眼前一亮:可以到商业银行申请小额贷款。哈尔滨市商业银行的工作人员详细讲解了小额贷款的优惠政策。很快,陈凤敏从商业银行取得了2万元贷款,扩大了营业面积,他们的第二家店———兰州拉面馆顺利开张了。经过苦心经营,他们的小吃店越来越兴旺,营业规模一扩再扩。后来他们又用这两年挣的钱,把兰州拉面馆旁的房子买了下来,设了单间。小日子是越过越红火了。陈凤敏夫妇具备哪些创业人应有的素质()
A.吃苦耐劳
B.积极沟通,了解社会
C.聪明灵活
D.抓住机遇不放松
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6.多项选择题杨先生和李小姐都是肢体残疾人,他们共同服务于青云培训咨询有限公司,杨先生在公司内的职位是业务咨询代表,李小姐则负责前台引导和接线。青云培训咨询有限公司成立于2009年5月,共有正式员工10人,其中残疾人员工2人。公司成立后,经当地有关部门核定,依法对该公司免于收缴年度残疾人就业保障金,并将该公司主动雇佣残疾人的事迹进行宣传,有效提升了该公司的知名度和美誉度。但该公司始终未对门口的台阶进行无障碍改造。2010年1月,公司以杨先生工作绩效不佳为由,将其转至综合部门,并不给他指派具体的岗位;2010年5月,该公司以严重亏损为由进行裁员,拒绝与杨先生、李小姐二人续签劳动合同,实际裁员人数也是2人。杨先生和李小姐非常气愤,认为自己按质按量完成了工作任务,并不比别的员工差,为什么公司要将自己裁员,为此一定要向公司讨个说法。杨先生和李小姐与公司发生劳动争议之后,可以采取以下哪些措施()
A.向新闻媒体公布事件进程
B.向当地法律援助机构寻求法律援助
C.向当地残联寻求支持和帮助
D.一哭二闹三上吊
7.多项选择题杨先生和李小姐都是肢体残疾人,他们共同服务于青云培训咨询有限公司,杨先生在公司内的职位是业务咨询代表,李小姐则负责前台引导和接线。青云培训咨询有限公司成立于2009年5月,共有正式员工10人,其中残疾人员工2人。公司成立后,经当地有关部门核定,依法对该公司免于收缴年度残疾人就业保障金,并将该公司主动雇佣残疾人的事迹进行宣传,有效提升了该公司的知名度和美誉度。但该公司始终未对门口的台阶进行无障碍改造。2010年1月,公司以杨先生工作绩效不佳为由,将其转至综合部门,并不给他指派具体的岗位;2010年5月,该公司以严重亏损为由进行裁员,拒绝与杨先生、李小姐二人续签劳动合同,实际裁员人数也是2人。杨先生和李小姐非常气愤,认为自己按质按量完成了工作任务,并不比别的员工差,为什么公司要将自己裁员,为此一定要向公司讨个说法。青云培训咨询有限公司哪些做法违反了《残疾人就业条例》的规定()
A.未经转岗培训,将杨先生转至综合部门
B.未对门口台阶进行无障碍改造
C.以亏损为由拒签劳动合同
D.免于缴纳年度残疾人就业保障金
9.单项选择题《就业促进法》第62条明确规定:违反本法规定,实施就业歧视的,劳动者可以()
A.向人民法院提起诉讼
B.向人民政府的信访部门投诉
C.向劳动监察部门提起行政诉讼
D.申请劳动仲裁
10.单项选择题对通过初次职业技能鉴定并取得职业资格证书或专项职业能力证书的人员,按规定给予()
A.生活费补贴
B.培训费补贴
C.一次性职业技能鉴定补贴
D.失业保险补贴
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