经济方法、手段往往对应明确而具体的经济利益，必须（）才能实施。

填空题经济方法、手段往往对应明确而具体的经济利益，必须（）才能实施。

1.填空题管理中的（）方法承认组织和个人有平等获取经济利益的权利，并要采取一系列的法规、手段保护人们在经济利益方面的公平、合理。

2.填空题组织的上级对下级采用行政手段，一般是命令与强制性的，并不遵守（）原则，也不一定考虑价值补偿，很难讨价还价。

3.填空题行政方法的实质是通过组织中的（）来进行管理，它是一切正规组织所不可缺少的一种管理方法。

4.填空题管理中的经济方法就是通过科学的（）引导人们去追求自己的经济利益，从而引导人们的行为。

5.填空题管理中的法律方法的强制性是指法律、法规一经制定就要执行，各个企业、单位以至每个公民都必须毫无例外地遵守。否则，要受到国家（）的惩处。

6.填空题管理的（）是指，管理与生产关系、社会制度相联系，是一定生产关系的体现，体现着生产资料的所有者指挥劳动、监督劳动的意志，随着人的主观意志、立场观点的不同而转移，随生产关系、社会制度的改变而改变，具有特殊性。

7.填空题管理的（）是指，管理与生产力相联系，是社会化大生产顺利进行的必要条件，是合理组织生产力的客观要求，这是一切社会化大生产所共有的，不随生产关系、社会制度的变更而变更，不以人的主观意志、立场观点的转移而转移，具有客观必然性。

8.填空题管理的目的是为了实现（）。世界上既不存在无目的的管理，也不可能实现无管理的目标。

9.多项选择题管理学是一门系统地研究管理活动的基本规律和一般方法的科学，它具有（）特点。

A.一般性
B.及时性
C.多学科性
D.实践性
E.不准确性

10.单项选择题管理的（）是指，是指管理又与生产关系、社会制度相联系，是一定生产关系的体现，体现着生产资料的所有者指挥劳动、监督劳动的意志，随着人的主观意志、立场观点的不同而转移，随生产关系、社会制度的改变而改变，具有特殊性。

A.二重性
B.阶级性
C.社会属性
D.艺术性