A.向劳务分包人交付具备本合同项下劳务作业开工条件的施工场地
B.满足劳务作业所需的能源供应、通信及施工道路畅通
C.向劳务分包人提供相应工程资料
D.向劳务分包人提供生产、生活临时设施
E.组织施工队伍入场
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A.交通安全知识
B.生活安全知识
C.文明礼仪常识
D.驾驶技术培训
E.食品安全知识
A.《劳动合同法》相关法律知识
B.《建筑法》相关知识
C.劳务分包合同相关知识
D.女职工和未成年工特殊保护权益
E.劳动法相关知识
A.组织培训为主
B.自我提高为主
C.组织培训和自我提高相结合
D.全员培训的重点提高相结合
E.重点提高为主
A.对培训需求调查信息进行分类、整理
B.对培训需求进行分析、总结
C.撰写培训需求分析报告
D.确定培训需求调查的内容
E.对培训需求进行考核
A.面谈法
B.观察法
C.问卷调查法
D.个别会谈结合法
E.抽样调查法
A.保险人
B.投保人
C.被保险人
D.受益人
E.继承人
A.自然人
B.法人
C.具备劳动能力
D.有一定收入能力
E.工作稳定
A.劳务管理
B.安全管理
C.生产管理
D.综合素质
E.道德品质
A.履行劳务分包合同的合同主体是否合法
B.劳务分包合同履约过程中的补充协议
C.劳务分包合同价款支付情况
D.劳务人员的生活习惯
E.劳务合同订立形式
A.遵守工商、司法、税收、环保等法律法规
B.企业法定代理人和主要责任人的个人信用良好
C.财务制度健全
D.银行信用良好
E.工资发放效率
最新试题
单项劳务分包合同额超过企业注册资本金的(),提请备案的劳务分包合同不予办理备案。
以下属于农民工权益中发展权的是()。
下列属于施工项目成本控制措施的是()。
劳务分包作业过程管理中计划的种类包括()。
劳动合同中的协商约定保守商业秘密的条款中竞业限制期不得超过()。
本案中若总承包单位未按时结算的分包合同价款为33万元,而劳务公司拖欠的工人工资是42.3万元,则总包单位先行支付的金额为()元。
调解委员会调解劳务纠纷的期限为()。
下列属于农民工就业服务中劳动力流出地的劳务输出服务的是()。
本案中如果劳务公司确实无力支付工人工资,可以由()解决。
在劳务管理中,劳务人员个人工资台账资料包括()。