已为管理学形成奠定了坚实基础，还未能建立起管理理论的阶段是（）

单项选择题已为管理学形成奠定了坚实基础，还未能建立起管理理论的阶段是（）

A.早期管理实践与管理思想阶段
B.管理理论的萌芽阶段
C.古典管理理论阶段
D.新古典管理理论阶段

1.单项选择题“用奖赏兼某些恐吓及处罚的方法去鼓励下属；允许一些自下而上传递的信息；向下属征求一些想法与意见，并允许把某些决策权授予下属，但加以严格的政策控制”，是指下列哪种管理方法（）

A.利用——命令式方法
B.温和命令式方法
C.商议式方法
D.集体参与式方法

2.单项选择题人与人之间的沟通过程中有重要意义的是（）

A.思想品德因素
B.气质因素
C.心理因素
D.文化素质因素

3.单项选择题一般意义上的组织泛指（）

A.按照一定目的和程序组成的一种权责结构
B.各种各样的社团、企事业单位
C.具有共同目标的团体
D.具有不同分工协作的单位

4.单项选择题在以下的管理学家中，不属于古典管理理论阶段的是（）

A.泰勒
B.法约尔
C.韦伯
D.梅奥

5.单项选择题泰勒制的核心目标是提高生产率，其主要内容包括（）

A.精神革命
B.科学工作方法
C.管理制度
D.标准化管理

6.多项选择题“官僚制”的特征是（）

A.有明确的劳动分工
B.建立等级体系
C.对员工的严格选拔和任用
D.对管理人员管理的明确规定

7.单项选择题高层管理者所需的技能中居于主要地位的是（）

A.观念技能
B.人际关系技能
C.业务技术技能
D.专业技能

8.单项选择题需要层次论认为，人的最高层需要是（）

A.自我实现需要
B.安全需要
C.尊重需要
D.社交需要

9.单项选择题“社会人”理论的基本假设之一是（）

A.人们行为的主要动机是保持良好的人际关系
B.人是最勤奋的动物
C.人是为完成组织目标而工作的
D.人是由物质需求引起工作动机的

10.单项选择题组织规模一定时，管理幅度和管理层次呈（）

A.正比关系
B.指数关系
C.反比关系
D.不相关