多项选择题归因理论研究的基本问题包括:()
A.人们的心理活动归因
B.人们的行为活动归因
C.人们过去行为的归因
D.人们的未来行为的期望与预测
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你可能感兴趣的试题
1.多项选择题社会知觉包括的内容:()
A.对人的知觉
B.对社会事件因果关系的知觉
C.对人际关系的知觉
D.对社会组织的知觉
2.多项选择题在影响知觉方面最相关的个人因素是:()
A.兴趣
B.知觉对象
C.需要和动机
D.知觉情境
6.单项选择题权变理论的核心内容是:()
A.权宜之变的理论
B.有关权利的理论
C.关于领导的理论
D.关于权力变化的理论
7.单项选择题认为没有一成不变的、普遍使用的“最好的管理理论和方法”的是()
A.管理过程学派
B.权变理论学派
C.社会合作学派
D.数学(管理科学)学派
8.单项选择题泰勒的科学管理方法是哪种人性假设的具体体现:()
A.经济人假设
B.社会人假设
C.自动人假设
D.复杂人假设
9.单项选择题最早对管理的具体职能加以概括和系统论述的是()
A.泰罗
B.法约尔
C.孔茨
D.韦伯
10.单项选择题被誉为“科学管理之父”的人是()
A.泰罗
B.韦伯
C.孔茨
D.马斯洛
最新试题
正式组织以()为导向开展工作,更加重视活动为组织带来的效益。
题型:单项选择题
在环境较为不确定时,任务多样且多变,无法进行程序化决策时,组织结构设计可采取()
题型:单项选择题
在环境以及管理主体多样性的条件下,不可能寻找到一种管理模式是永远有效的,不存在“最佳的”管理模式,只有特定管理环境之下最适用的管理方式。这体现了组织变革管理的()观点。
题型:单项选择题
信息的沟通和传递速度比较快,但主管对下属的监督和协调控制难度较大的组织结构形式是()
题型:单项选择题
下列关于机械式组织和有机式组织的表述,不正确的是()
题型:单项选择题
()组织结构也称为U形结构,以专业职能作为划分部门的基础,在各级管理人员之下根据业务需要设立职能机构和人员,协助其从事职能管理工作。
题型:单项选择题
激励理论认为人们对于工作的态度取决于()。
题型:单项选择题
下面不属于道德发展的层次是()
题型:单项选择题
人的道德发展需要经历()个阶段。
题型:单项选择题
关于授权的理解不正确的一项是()
题型:单项选择题