问答题什么是人本原理？人本原理实现的方式有哪些类型？
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7.单项选择题管理者运用表扬、奖励、晋升或者是批评、记过、降级、撤职等方法来保证命令的执行，这是指行政手段（）。
A.权威性
B.强制性
C.垂直性
D.稳定性
8.单项选择题管理者在管理的过程中对下属晓之以理，动之以情，说明思想教育手段具有（）特征。
A.目的性
B.激发性
C.长期性
D.灵活性
9.单项选择题进行控制的首要步骤是（）
A.确立控制目标
B.衡量实际业绩
C.进行差异分析
D.采取纠偏措施
10.单项选择题在组织规模较大时，相对而言，反应速度快、时滞短的控制方式是（）
A.集中控制
B.分散控制
C.分层控制
D.反馈控制
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管理者应充分授权并鼓励下属承担相应的责任，这体现了授权的（）
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管理道德的前惯例层次决策的依据是（）
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正式组织以（）为导向开展工作，更加重视活动为组织带来的效益。
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所有管理人员，无论是总经理还是一线管理人员都要从事计划工作，这句话体现了计划的（）性质。
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人的道德发展需要经历（）个阶段。
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下面不属于道德发展的层次是（）
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下列关于沟通网络特点说法错误的是（）。
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信息的沟通和传递速度比较快，但主管对下属的监督和协调控制难度较大的组织结构形式是（）
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