单项选择题对某一管理活动的具体方案作出选择,往往与中短期计划相联系的决策类型是()
A.战略决策
B.战术决策
C.常规决策
D.经验决策
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1.单项选择题对组织成员的行为进行引导和施加影响的活动过程,其目的是带领和指挥组织的全体成员同心协力地执行组织的计划,实施组织目标的管理过程是()
A.计划
B.控制
C.领导
D.创新
2.单项选择题在委以责任的同时,必须委以自主完成任务所必需的权力,这一内容体现了组织设计的哪项原则()
A.目标一致原则
B.统一指挥原则
C.分工明晰原则
D.责权一致原则
3.单项选择题计划对将来承诺得越多,主管人员定期的检查现状和预计前景,以及为保证实现所要达到得目标而重新制定计划等工作越就重要,这体现了计划的哪项原则()
A.灵活性原则
B.承诺原则
C.改变航道原则
D.综合平衡原则
4.单项选择题在计划中体现的灵活性越大,由意外事件引起损失的危险越小,这体现了计划的哪项原则()
A.灵活性原则
B.承诺原则
C.改变航道原则
D.综合平衡原则
5.单项选择题管理者与下属之间越是有效地、准确地、及时地沟通联络,整个组织就越是成为一个真正的整体,这体现了领导的哪项原则()
A.协调目标原则
B.直接管理原则
C.沟通联络原则
D.激励原则
6.单项选择题侧重于对组织方向的确定和引导,往往与长期计划相关的决策类型是()
A.常规决策
B.科学决策
C.战略决策
D.战术决策
7.多项选择题属于宏观管理经济手段的方法是()
A.价格
B.工资
C.税收
D.信贷
8.多项选择题根据职权权力基础的不同,可以将职权分为()
A.直线职权
B.特殊职权
C.职能职权
D.职位职权
E.参谋职权
9.多项选择题下列选项中属于影响集权与分权的因素的有()
A.决策的重要性
B.组织的规模
C.组织的历史
D.组织的变动程度
E.外界环境的影响
10.多项选择题管理是指在一定的环境和条件下,为了达到组织的目标,通过计划()、创新等职能活动来集合和协调组织内的人力、物力、财力、信息、时间等资源的过程。
A.组织
B.领导
C.协调
D.控制
E.指挥
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