单项选择题有效产出与其投入之间的比例关系是()
A.效果
B.效率
C.有效性
D.效益
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1.单项选择题()是指对组织成员的行为进行引导和施加影响的活动过程,其目的是带领和指挥组织的全体成员同心协力的执行组织的计划,实现组织的目标。
A.决策
B.领导
C.控制
D.计划
2.单项选择题以实现整体效果的最大化为目标,对系统要素之间、要素与系统之间的关系进行协调和引导,使局部利益服从整体利益,以实现整体利益的最大化是原理。()
A.动态性
B.整体性
C.开放性
D.综合性
3.单项选择题不断利用最新的信息进行预测,并把预测的结果同所期望的结果进行比较,再根据比较的结果采取相应的措施来调整投入及实施活动,以达到预期的结果。这属于()控制
A.分散
B.前馈
C.集中
D.反馈
4.单项选择题下列组织变革的原因中不属于组织变革的外部原因的是()
A.市场
B.技术
C.资源
D.职工价值观念
6.问答题什么是柔性管理?内容有哪些?
8.问答题有效沟通的障碍及如何克服?
9.问答题简述沟通的过程?
10.问答题授权的益处、授权的基本过程如何?
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下面哪一项不属于领导的作用?()
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在环境以及管理主体多样性的条件下,不可能寻找到一种管理模式是永远有效的,不存在“最佳的”管理模式,只有特定管理环境之下最适用的管理方式。这体现了组织变革管理的()观点。
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钱德勒认为,战略发展的第一阶段是()
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根据伍德沃德的观点,()适用于服装的定制。
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下列关于沟通网络特点说法错误的是()。
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