效力是指（）_考试资料网

单项选择题效力是指（）

A、组织目标实现的程度
B、组织成员工作的成果
C、个人动机满足的程度
D、企业的竞争力

1.单项选择题提出改善监工领导方式的研究学者是（）

A、特纳
B、沃纳
C、梅奥
D、斯诺

2.单项选择题下列哪个要素不是组织要素（）

A、人
B、目标
C、组织规范
D、政府垄断政策

3.单项选择题适合小型企业的预算方法是（）

A.零基预算法
B.增量预算法
C.现金预算法
D.利润预算法

4.单项选择题福莱特认为，最好的领导者特征是（）

A、要求人们为其服务
B、依靠职位与下级对他的服从
C、鼓励人们对客观形势规律做出反应
D、由随从帮助其行使职能

5.单项选择题下列内容中，哪个不是适应性文化的企业表现出来的特点（）

A、管理人员事不关己，高高挂起
B、管理人员及时发动变革
C、管理人员高度关注顾客
D、领导重视基层员工

6.单项选择题需要管理的首要原因是（）

A、认知有限
B、资源稀缺
C、羊群效应
D、目标冲突

7.单项选择题关于授权，下列说法哪个是正确的（）

A、上级不能把责任推卸给下级
B、授权就是分权
C、要交叉授权
D、授予权力要大于责任

8.单项选择题下属说法，哪个不是法约尔的观点（）

A、管理具有普遍性
B、管理人员可以培养
C、管理人员需要管理能力
D、法国不缺乏管理职业教育

9.单项选择题下列方法中，对企业文化管理最直接有效的方法是（）

A、招聘符合企业文化价值观的员工
B、培训
C、企业文化考核
D、精神领袖示范

10.单项选择题计划的承诺原则是指（）

A、确定计划合理完成期限
B、高层承诺对计划的支持
C、下级对计划的完成承诺
D、计划与组织目标一致