单项选择题公平理论认为员工对报酬的满意程度取决于()。

A.自己报酬的实际量
B.自己报酬与付出的对比
C.自己的觉悟水平
D.对报酬与付出的社会比较


你可能感兴趣的试题

1.单项选择题对目标达成后可能获得之利益对自己的重要性程度的估计称为()。

A.期望值
B.效价
C.工具性
D.预期

2.单项选择题死亡率非常高的进食障碍是()。

A.异食症
B.神经性贪食症
C.神经性厌食症
D.暴食症

3.单项选择题孤独症包括若干核心症状,但其诊断标准不包括()。

A.社会交往缺损
B.3岁后功能异常
C.语言交流缺损
D.刻板行为

4.单项选择题焦虑障碍最糟糕的极点是()。

A.惊恐障碍
B.恐怖症
C.强迫症
D.双相心境障碍

5.单项选择题就“帮助者特点”而言,以下不属于罗杰斯心目中咨询特质的是()。

A.具体性
B.真诚和一致
C.共感
D.无条件积极关注

7.单项选择题临床心理学奠基者,魏特默(Lighter Witmer)贡献良多,但除了()。

A.建立了第一“心理”门诊
B.创刊并主编了第一本杂志《临床心理学》
C.制订了第一个临床心理学训练刚要
D.提岀了“临床心理学”这一职业

8.单项选择题19世纪对临床心理学学科与职业起重要推动作用的改革运动家不包括()。

A.皮奈尔(Philippe Pinel)
B.图克(William Tuke)
C.迪克斯(Dorothea Dix)
D.克雷佩林(Emil Kraepelin)

9.单项选择题双生子对比研究表明,人的体征的遗传制约性比行为能力()

A.小
B.大
C.一样大
D.无法判断

10.单项选择题认为“发展是一个连续的过程,只有量的增加”,这是哪个学派的基本观点之()。

A.自然成熟论
B.环境一学习论
C.精神分析论
D.认知发展学派