A.个性化原则
B.专业化原则
C.可行性原则
D.全面评价原则
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A.老师没教过
B.这个不是我的专长
C.对不起,这个知识点我不清楚
D.关于这个问题,没有什么标准答案吧
A.灵活、开放
B.安全、规律
C.缜密、严谨
D.克制性强
A.一
B.二
C.三
D.四
A.阶段性原则
B.量体裁衣原则
C.发展性原则
D.可操作原则
A.1年
B.1-2年
C.2-3年
D.3-4年
A.三十
B.六十
C.九十
D.一百二十
A.工程师
B.教师
C.作家
D.会计
A.轮滑协会副会长,组织校际轮滑竞赛
B.在某软件公司兼职1年,参与完成公司行政事务管理
C.行政专业本科期间专业课成绩
D.身体健康无不良嗜好
A.2500
B.3500
C.4500
D.5500
A.职业是一种社会历史现象,必然随着社会的发展而消亡
B.职业将束缚人的个性的发展
C.职业具有维持社会运转、为社会创造财富的功能
D.以上说法都不对
最新试题
职业生涯规划可以改变,大学生应该借助规划让自己取得成功,而不是被规划所禁锢。
属于马斯洛需要层次理论的是()
心理矛盾也可以理解为心理冲突,它是指两种或两种以上不同方向的动机、欲望、目标和反应同时出现,由于莫衷一是而引起的紧张心态。
喜欢与人合作,关心别人,对人热情,愿意帮助别人成长的霍兰德类型是研究型。
面试准备阶段需要准备哪些主要内容?()
以下属于霍兰德职业兴趣理论类型的是()
通过职业生涯规划可以实现自我定位,从而取得人生新的发展机会。
就业信息是指对与()有关的所有信息的统称。
就业心理是指行为个体在就业这一特定社会活动中所表现出来的()社会适应能力等多方面素养。
面试的特点中,具有“问”、“听”、“察”、“析”、“判”的综合性特色,属于面试的()特点。