生涯规划师可以帮助来访者规划一个确定的未来。

45至65岁是生涯五个生命阶段中的维持阶段，特征是为了改善工作职位及状况的持续性调整。

三维生涯定位模型周边选项中的热情，意味着延续的一致性。

生涯的四个要素中的兴趣，像是汽车的引擎，决定性能，是生涯硬实力。

自我探索不可以简单的当做贴标签。

生涯是一种意识的觉醒，是发现自我，成就自我的过程。

如果父母的家庭教养方式是爱/温暖且自主时，则孩子会倾向于养成接纳、合作、民主等性格特点。

生涯规划师（CDF）提供其角色范畴内的协助给当事人，如获取职业信息、或职业搜寻与应征等。

儿童阶段之生涯辅导主要是指是指自小学到12岁之间的生涯辅导。

霍兰德的生涯类型论认为职业兴趣及人格特征会在学业、工作、嗜好、休闲活动上表现出来。