有关工作名称、所属部门、直接上级岗位、工作等级、工资水平、工作地点一，等内容...

单项选择题有关工作名称、所属部门、直接上级岗位、工作等级、工资水平、工作地点一，等内容的描述属于（）

A.工作标识
B.工作编号
C.工作关系
D.工作环境

1.单项选择题在工作说明书中，解说什么样的人员才能胜任岗位工作，为企业的招聘、培训、选拔提供依据，属于（）

A.权力规范
B.岗位规范
C.岗位描述
D.岗位分析

2.单项选择题岗位说明书中刻画工作内容、说明岗位责任、权利的是（）

A.权力规范
B.岗位规范
C.岗位描述
D.岗位分析

3.单项选择题在工作说明书中，涉及对任职者的身体素质、知识要求、能力要求、职业经历和职业道德容要求，属于（）

A.岗位规范
B.岗位分析
C.岗位描述
D.岗位评价

4.单项选择题在工作说明书中，以岗位工作为中心对岗位进行全面系统的说明，并能够为工作考核、岗位分类、岗位评价提供依据的内容，属于（）

A.岗位规范
B.岗位分析
C.岗位描述
D.岗位评价

5.单项选择题在岗位说明书中，说明岗位对于任职人员能力与素质要求内容的，属于（）

A.岗位规范
B.岗位分析
C.权力规范
D.岗位描述

6.单项选择题岗位分析的重点有三个方面，其中居于基础地位的是（）

A.任务分解
B.责任划分
C.权利确认
D.部门清晰

7.单项选择题完成岗位工作任务所取得的回报称为（）

A.责任
B.权力
C.资格
D.待遇

8.单项选择题工作者完成工作任务的自觉性，以及不能完成工作任务时自愿接受的处罚称为（）

A.责任
B.权力
C.资格
D.待遇

9.单项选择题完成工作任务所需组织资源条件支配权称为（）

A.责任
B.权力
C.资格
D.待遇

10.单项选择题人力资源管理工作中，围绕岗位的责任、权力、资格、待遇的描述和界定的工作，称为（）

A.岗位分析
B.责任分析
C.薪酬分析
D.结构分析