克朗伯兹的社会学习论中提出的影响职业选择的因素包括（）

多项选择题克朗伯兹的社会学习论中提出的影响职业选择的因素包括（）

A.遗传特征与特殊能力
B.环境条件与特殊事件
C.学习经验
D.工作取向的技能
E.工作培训

1.单项选择题追求工作中的安全与稳定感，关心财物安全，尽管有时他们可以达到一个高的职位，但他们并不关心具体的职位和具体的工作内容。这是职业锚类型中的（）

A.自主/独立型职业锚
B.创业型职业锚
C.技术/职能型职业锚
D.安全/稳定型职业锚

2.多项选择题施恩通过其研究提出了职业锚包括（）

A.自主/独立型职业锚
B.创业型职业锚
C.技术/职能型职业锚
D.安全/稳定型职业
E.服务型职业锚

3.单项选择题一直追求他们认可的核心价值，即使变换公司，他们也不会接受不允许他们实现这种价值的工作变换或工作提升。这是指职业锚的哪种类型（）

A.安全/稳定型职业锚
B.挑战型职业锚
C.服务型职业锚
D.生活型职业锚

4.单项选择题因首次提出了“职业锚”的概念而成为职业生涯开发与管理的经典著作的是（）

A.AnneRoe的《职业心理学》
B.施恩的《职业的有效管理》
C.布鲁克林•徳尔的《管理新职业者——当代工作者的多种职业生涯成功导向》
D.罗斯威尔和斯莱德尔的《专业化的人力资源开发角色与能力》

5.多项选择题以下关于霍兰德的职业性向理论对个性的分类，说法正确的有（）

A.现实型个性的人喜欢使用工具、机器，需要基本操作技能的工作
B.研究型个性的人不善于领导他人
C.艺术型个性的人不善于事务性工作
D.社会型个性的人喜欢要求与人打交道的工作
E.企业型个性的人具有领导才能

6.单项选择题按照职业性向理论对个性的分类，（）个性适合的典型职业是喜欢使用工具、机器，需要基本操作技能的工作。

A.现实型
B.研究型
C.艺术型
D.社会型

7.单项选择题（）个性的人喜欢智力的、抽象的、分析的、独立的定向任务，要求具备智力或分析才能，并将其用于观察、估测、衡量、形成理论、最终解决问题的工作。

A.现实型
B.研究型
C.艺术型
D.企业型

8.单项选择题（）个性的人喜欢要求具备经营、管理、劝服、监督和领导才能，以实现机构、政治、社会及经济目标的工作。

A.现实型
B.艺术型
C.企业型
D.常规型

9.单项选择题（）个性的人喜欢的工作要求具备艺术修养、创造力、表达能力和直觉，并将其用于语言、行为、声音、颜色和形式的审美、思索和感受。

A.现实型
B.研究型
C.艺术型
D.企业型

10.多项选择题按照职业性向理论对个性的分类，企业型个性的特点有（）

A.追求权力、权威和物质财富
B.具有领导才能
C.喜欢竞争、敢冒风险、有野心、抱负
D.为人务实，习惯以利益得失、权利、地位、金钱等来衡量做事的价值
E.做事有较强的目的性