问答题简述执业资格制度与专业技术职务聘任制的关系?
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
2.问答题权益的含义及特征?
4.单项选择题劳动合同的无效,由劳动争议仲裁委员会或()确认。
A.工商行政管理部门
B.各级行政部门
C.人民法院
D.各级人民政府
5.单项选择题发明专利的保护期为()
A.5年
B.10年
C.20年
D.25年
6.单项选择题医疗保险的对象是()
A.社会全体成员
B.职工
C.职工和农民
D.城市居民
7.单项选择题下列权利中不属于公民人身方面的权利是()
A.姓名权
B.继承权
C.荣誉权
D.身体权
8.单项选择题张某独立创作出一篇学术论文。依我国著作权法规定()
A.张某的论文不论是否发表都享有著作权
B.张某只有在其论文发表后才能享有著作权
C.张某的论文须以登记后才能享有著作权
D.张某的论文须经做上版权标记后才能享有著作权
9.单项选择题不属于劳动合同的必备条款有()
A.合同期限
B.劳动保护和劳动条件
C.劳动纪律
D.试用期限
10.单项选择题各地负责指导、监督和协调专业技术资格考试有关工作的部门是()。
A.教育行政管理部门
B.人事职称改革部门
C.科技行政管理部门
D.劳动行政管理部门
最新试题
股权激励方式包括奖励股权(份)、股权(份)出售、()。
题型:填空题
仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起五日内组成仲裁庭并将仲裁庭的组成情况书面通知()。
题型:填空题
著作权属于作者,是著作权归属的()。
题型:填空题
出现下列哪一种情形,劳动者不能提出订立无固定期限劳动合同:()。
题型:单项选择题
最低工资保障是国家为了调节收入分配关系、保障劳动者基本生活,依法定程序确定的最低工资限额,用人单位支付劳动者的工资不得()当地最低工资标准。
题型:填空题
薪酬权的保护包括()以及用人单位两个层面。
题型:填空题
()也称排他性、垄断性或独占性,是专利权最重要的法律特征之一。
题型:填空题
下列个人独立从事的项目中,不属于劳务报酬所得的是()
题型:单项选择题
劳动者在法定节假日和婚丧假以及参加社会活动等情况下,用人单位应当依法()。
题型:填空题
()主要体现了工作人员的工作表现和资历。
题型:单项选择题