简述公共部门人力资源管理与公共部门生产力的关系。

问答题简述公共部门人力资源管理与公共部门生产力的关系。

1.问答题我国公共部门人力资源开发面临的挑战和机遇。

2.问答题加强公务员队伍建设的对策建议

3.问答题我国公务员制度存在的主要问题

（1）立法层次较低，强制性、权威性不强
（2）经实践检验证明，有些单项制度需要改进
（3）制度执行还没有全面到位

4.问答题公共部门人力资源开发的主要内容

（1）预测与规划（2）教育与培训（3）选拔与使用（4）配置与管理

5.问答题公共部门人力资源开发的特点

（1）战略性（2）系统性（3）社会性（4）前瞻性（5）动态性

6.问答题国家公务员的运作机制主要包括

国家公务员的管理机制、国家公务员的保障机制、国家公务员的管理机制。

7.问答题我国公务员制度的特征

8.问答题西方国家公务员制度的特点

9.问答题影响共公共部门人力资源管理的因素

（1）外部因素：人口因素、教育因素、文化因素
（2）内部因素：政治制度、行政体制、政府工作的目标

10.问答题公共部门人力资源管理的任务