A.经济增长情况
B.所在地理区域
C.产业环境和行业情况
D.政策、法律和社会方面的限制
E.科学技术的进步情况
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A.纵向一体化
B.双向一体化
C.斜向一体化
D.横向一体化
E.多角化
A.扩充现在产品线
B.进行一体化发展
C.在产品线内开发新产品
D.扩大销售范围,向国内外新地区扩张
E.通过定价战略、产品差别化和广告等,向竞争对手的市场渗透
A.企业在行业中的竞争地位
B.市场占有率
C.企业的技术水平
D.产品质量名次
E.企业在消费者心目中的形象
A.市场占有率
B.市场覆盖率
C.产品销售额
D.新市场的开发和传统市场的渗透
E.产品销售量
A.利润额
B.资本利润率
C.销售利润率
D.投资收益率
E.每股平均收益率
A.整体目标
B.经营单位目标
C.个人目标
D.职能部门目标
E.核心目标
A.市场目标
B.竞争目标
C.发展目标
D.职工福利目标
E.社会责任目标
A.要以消费者的基本消费需求为中心确定
B.确定企业的经营哲学
C.确定战略方案
D.正确的企业使命必须具有约束力
E.企业使命要具有鼓动性
A.企业的经营范围
B.企业的成长方向
C.企业经营的规模与水平
D.企业的目的
E.企业的经营哲学
A.高产值高成本
B.高产值低成本区
C.低产值低成本区
D.低产值高成本区
E.中产值中成本区
最新试题
以下对岗位写实的描述正确的是()。
()是指在工作时间内,由子组织管理不善或因操作者个人原因而损失的时间。
以下对岗位的责任和权限描述正确的是()。
企业员工人数统计是指一定时期内对整个企业或某个部门()在职员工总人数的统计,又称平均人数统计。
加班时间分析的指标包括()。
在正式调研阶段,调研人员获取行管信息的来源有原始资料和()。
()是根据概率论与数理统计的原理,对工作岗位进行随机性的调查。
()是指为生产单位合格产品或完成一定工作任务的劳动时间消耗的限额。
企业组织信息的采集方法有()。
岗位研究的标准化表现为()等方面的标准化。