A.国有股
B.法人股
C.外商股
D.社会公众股
E.公司内部职工个人股
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
A.国有股
B.法人股
C.外商股
D.社会公众股
E.公司内部职工个人股
A.产品辐射型
B.多元复合型
C.项目成套型
D.经营服务型
E.出口导向型
A.所有权多元化
B.产权经营独立化
C.公司股权分散化
D.股东利润平均化
E.股东责任无限化
A.生产规模的扩大性
B.生产技术的重复性
C.生产结构的趋同性
D.经营资源的高耗性
E.管理工作的粗糙性
A.有形资产投资方式
B.无形资产投资方式
C.货币资本投资方式
D.股票投资方式
E.债券投资方式
A.独资经营方式
B.合资经营方式
C.合作经营方式
D.借贷经营方式
E.集团化经营方式
A.委托经营方式
B.承包经营方式
C.租赁经营方式
D.托管经营方式
E.合作经营方式
A.单一化经营方式
B.多样化经营方式
C.粗放型经营方式
D.集约化经营方式
E.集团化经营方式
A.单一化经营方式
B.多样化经营方式
C.粗放型经营方式
D.集约化经营方式
E.集团化经营方式
A.要有正确的指导思想
B.明确企业文化建设的目标
C.企业家要率先垂范,积极倡导企业文化
D.宣传、教育、灌输、形成共识
E.总结、提高、定型和完善企业文化
最新试题
()是按照时间消耗的顺序,对某一岗位的员工在整个工作日内的工作活动情况进行观察记录与分析的一种方法。
性质相同的若干工作组成()。
在工作岗位研究概念中,()是泛指体力和脑力劳动活动。
采集内容复杂多变,被调查比较集中,调查地点固定时,应采用()采集信息。
()是指为生产单位合格产品或完成一定工作任务的劳动时间消耗的限额。
()规定了员工应该承担工作的内容和要求,而不是工作任务的地点和时空条件。
根据岗位调査对象的不同,岗位写实可分为()。
()是指在制度工作时间内,员工出勤后由于行政原因安排其从事非生产性活动的时间。
在正式调研阶段,调研人员获取行管信息的来源有原始资料和()。
()是指法定工作时间,反映出能利用的工作时间的最大值。