A.产品组合的长度
B.产品组合宽度
C.产品组合的深度
D.产品组合的厚度
E.产品组合的关联度
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A.销售增长率高
B.市场占有率高
C.销售增长率低
D.市场占有率低
E.资金利润率高
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A.销售增长率高
B.市场占有率高。
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E.资金利润率高
A.产品收益性
D.产品竞争性
C.商品化程度
D.销售可能性
E.产品未来的发展前途
A.产品功能化战略
B.产品规格化战略
C.产品精密度战略
D.产品节能化战略
E.产品特色化、差异化战略
A.新颖性
B.先进性
C.经济性
D.实用性
E.多用性
A.产品单系列战略
B.产品多系列战略
C.产品全系列战略
D.品种多样化战略
E.品种单一化战略
A.生产技术
B.产品用途
C.营销渠道
D.原料采购
E.原料使用
A.改革产品战略
B.改进产品战略
C.优质低价战略
D.优质高价战略
E.产品差异化战略
最新试题
在正式调研阶段,调研人员获取行管信息的来源有原始资料和()。
在岗位调查中,填写调查表应当注意()。
()是以工序或某一作业为对象,按照操作顺序进行实地观察记录,研究作业活动的一种方法。
以下对岗位的责任和权限描述正确的是()。
在核算人力资源管理具体项目的费用时应注意()。
()是指法定工作时间,反映出能利用的工作时间的最大值。
从一个企业系统的总功能、分功能、分支功能的维度上,又可以将岗位划分为()等岗位。
企业组织信息的采集方法有()。
()是根据概率论与数理统计的原理,对工作岗位进行随机性的调查。
加班时间分析的指标包括()。