A.在国外建立众多经济实体的目标
B.总的生产经营规模目标
C.每个经济实体的经营规模目标
D.国际名牌产品目标
E.出口创汇能力目标
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A.我国对外贸易往来的主力军
B.我国开展国际经营的突击队
C.我国参与国际竞争的主体
D.我国引进国外先进技术的窗口
E.我国国际收支的平衡点
A.经营空间跨国化
B.经营环境复杂化
C.市场竞争激烈化
D.信息网络国际化
E.计划组织周密化
A.联合经营的成长战略
B.特色经营战略
C.补缺经营战略
D.租赁经营战略型
E.承包经营战略
F.超越型或防御型的竞争战略
A.拾遗补缺作用
B.就业的“蓄水池”作用
C.是参与国内外竞争的主力军
D.对技术革新的推动作用
E.“小而专”、“小而活”的作用
A.企业在国民经济中处于重要地位,是发展社会生产力的主力军
B.在农村经济中处于主体地位
C.在行业中起骨干作用
D.是大企业不可缺少的伙伴和助手
E.船小好调头
A.上缴税金目标
B.投资回报目标
C.职工收入增长目标
D.企业成长目标
E.企业市场目标
A.一体化战略
B.转向战略
C.无变化战略
D.清算战略
E.维持利润战略
A.销售收入目标
B.利润目标
C.筹资目标
D.上缴税金目标
E.投资回报目标
A.企业成长目标
B.企业市场目标
C.财务目标
D.企业贡献目标
E.职工收入增长目标
A.灵活经营的思想
B.特色经营的思想
C.集中经营的思想
D.联合经营的思想
E.补缺经营的思想
最新试题
()是指在制度工作时间内,员工出勤后由于行政原因安排其从事非生产性活动的时间。
企业员工人数统计是指一定时期内对整个企业或某个部门()在职员工总人数的统计,又称平均人数统计。
下列选项中,对劳动定额概念的理解正确的有()。
()是根据概率论与数理统计的原理,对工作岗位进行随机性的调查。
()是指法定工作时间,反映出能利用的工作时间的最大值。
在核算人力资源管理具体项目的费用时应注意()。
企业组织信息的采集方法有()。
在正式调研阶段,调研人员获取行管信息的来源有原始资料和()。
以下对岗位写实的描述正确的是()。
在预测公司的生产经营发展趋势时,根据()预测下一年度工资费用的变化趋势。