A、籍贯
B、年龄
C、性别
D、身份证号
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A、若发包人逾期不答复,视为同意该资料
B、若发包人逾期不答复,视为不同意该资料
C、若发包人逾期不答复,视为部分同意该资料
D、若发包人逾期不答复,该资料视为无效
A、应以备案的劳动合同作为结算依据
B、应以新订立的劳动合同作为结算依据
C、应以总价高的合同作为结算依据
D、应以总价低的合同作为结算依据
A、3年
B、5年
C、8年
D、10年
A、统计报表类
B、文件记录类
C、劳务发放类
D、合同协议类
A、统计报表类
B、文件记录类
C、劳务发放类
D、合同协议类
A、3年
B、5年
C、8年
D、10年
A.合法
B.整洁
C.完整
D.有序
A、5月底
B、6月底
C、8月底
D、12月底
A、1-4天
B、2-5天
C、3-6天
D、4-7天
A.建立和谐社会
B.预防
C.标本兼治
D.生产
最新试题
企业内部规章制度和劳动纪律往往是劳动合同行使()的主要工具之一。
信访工作调查的步骤首先应进行()。
本案中的劳务分包合同中合同价款的确定方式属于()。
本案中若总承包单位未按时结算的分包合同价款为33万元,而劳务公司拖欠的工人工资是42.3万元,则总包单位先行支付的金额为()元。
与工艺特点无关的工作中断所占有的时间,属于必须消耗的时间。
税后利润的分配原则不包括()。
综合工日单价是指综合劳务费价格,劳务费包括()。
下列属于农民工就业服务中劳动力流出地的劳务输出服务的是()。
劳务分包作业过程管理中计划的种类包括()。
根据建设部159号令中关于资质许可的规定,资质证书有效期为()。