A、双方当事人协商解除劳动合同
B、用人单位提前解除劳动合同
C、劳动者提前解除劳动合同
D、以上均是
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A.劳动报酬
B.保险待遇
C.劳动合同期限
D.变更合同内容
A、招工之日
B、用工一个月后
C、用工之日
D、口头约定协议之日
A.现役军人
B.离退休人员
C.居民雇佣
D.十六周岁打工仔
A.全日制
B.非全日制
C.全日制和非全日制
D.全日制或非全日
A、3日内
B、5日内
C、5个工作日内
D、8日内
A、违法解除
B、终止
C、A与B
D、解除成立
A、可扣押劳动者的居民身份证和其他证件
B、可要求劳动者提供担保
C、可以其他名义向劳动者收取财物
D、劳动合同应该一式多份
A.总包单位负责人
B.分包单位负责人
C.计划执行负责人
D.管理执行负责人
A、不用向劳动者支付劳动报酬
B、向劳动者支付劳动报酬
C、支付部分劳动报酬
D、可支付也可不支付劳动报酬
A、无固定期限劳动合同
B、固定期限劳动合同
C、伤残等级劳动合同
D、普通劳动合同
最新试题
灵活就业主要是指在()方面不同于传统主流就业方式的各种就业形式的总称。
以下属于农民工权益中发展权的是()。
与工艺特点无关的工作中断所占有的时间,属于必须消耗的时间。
调解委员会调解劳务纠纷的期限为()。
综合工日单价是指综合劳务费价格,劳务费包括()。
本案中工人派代表与劳务公司先行协商的做法妥当。
在劳务管理中,劳务人员个人工资台账资料包括()。
下列属于矿渣硅酸水泥的主要特性是()。
劳动合同中的协商约定保守商业秘密的条款中竞业限制期不得超过()。
本案中如果劳务公司确实无力支付工人工资,可以由()解决。