A.劳动报酬
B.保险待遇
C.劳动合同期限
D.变更合同内容
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A、招工之日
B、用工一个月后
C、用工之日
D、口头约定协议之日
A.现役军人
B.离退休人员
C.居民雇佣
D.十六周岁打工仔
A.全日制
B.非全日制
C.全日制和非全日制
D.全日制或非全日
A、3日内
B、5日内
C、5个工作日内
D、8日内
A、违法解除
B、终止
C、A与B
D、解除成立
A、可扣押劳动者的居民身份证和其他证件
B、可要求劳动者提供担保
C、可以其他名义向劳动者收取财物
D、劳动合同应该一式多份
A.总包单位负责人
B.分包单位负责人
C.计划执行负责人
D.管理执行负责人
A、不用向劳动者支付劳动报酬
B、向劳动者支付劳动报酬
C、支付部分劳动报酬
D、可支付也可不支付劳动报酬
A、无固定期限劳动合同
B、固定期限劳动合同
C、伤残等级劳动合同
D、普通劳动合同
A、三年(不含)以下
B、三年(含)以下
C、三年(不含)以上
D、三年(含)以上
最新试题
施工过程中质量控制的交底内容包括()。
单项劳务分包合同额超过企业注册资本金的(),提请备案的劳务分包合同不予办理备案。
下列属于非金属材料与有机材料复合的建筑材料是()。
生产经营单位管理人员的工资属于()
根据建设部159号令中关于资质许可的规定,资质证书有效期为()。
以下属于农民工权益中发展权的是()。
下列属于农民工就业服务中劳动力流出地的劳务输出服务的是()。
劳动合同的()是劳动合同的核心部分,双方当事人必须认真对待。
实名制管理的重点是()。
为了从根本上解决拖欠农民工工资的问题,应建立()。