单项选择题下列哪一项不是轮换工作法的优点().
A.工作轮换可以满足员工的职业选择倾向
B.企业员工的参与性变强
C.激发企业的活力
D.储备多样化人才
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1.单项选择题E-Learning的学习策略不包括().
A.文件内容管理
B.信息管理
C.知识创新管理
D.应用知识管理
2.单项选择题下列选项中是客户模型的培训组织架构的特点的有().
A.培训者需要花大量时间研究各职能部门的业务
B.要同时向培训部门经理和特定职能部门经理汇报工作
C.不太了解组织的需求
D.培训活动缺乏连续性
3.单项选择题下列哪一项不是选择培训方法的原则().
A.科学性
B.可操作性
C.经济性
D.组织性
4.单项选择题下列哪一项不是公司的入职培训课程应该包括的内容().
A.旧员工的问题所在
B.各部门的职能和责任
C.组织的人事和福利政策
D.新员工的期望行为
5.单项选择题下列哪一项不是错误分析法的具体步骤().
A.罗列发生或者可能发生的错误
B.分析错误产生的原因
C.检验错误产生的后果
D.设定培训目标、内容、项目等
6.单项选择题下列哪一项不是学习的过程之一().
A.新知识的获得
B.传授
C.转化
D.评价
7.问答题简述怎样选择和组织培训内容。
8.问答题简述新员工导向培训的基本流程。
9.问答题简述培训内容的发展趋势。
10.问答题简述培训的类型
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开发培训项目的核心和最基础工作是()。
题型:单项选择题
请简述职业培训课程与学科性课程的区别。
题型:问答题
任老师又让小庄进一步去做培训对象的调研,请你给出建议。
题型:问答题
培训项目开发基础性工作的原则是()原则、全面性原则、时效性原则。
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请结合案例谈一下搜集培训项目开发基础性台账主要包括哪些内容?
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培训评估是依据培训的()和要求,从培训项目中收集信息和数据,运用一定的评估指标和方法,以判断培训的价值和质量的过程。
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在教材开发的辅助性工作中,要做好各种素材的搜集、归纳、整理工作,将()的资料作为搜集的重点,以探索出新的职业培训之路。
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培训评估的(),是指开展培训评估必须明确评估目的,必须坚持正确的评估方向。
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信息搜集是培训教材开发最基本的基础性工作,有效的信息搜集应坚持()、与培训目标相符的原则、实事求是的原则、系统性原则。
题型:单项选择题
()指一个老师教授一个或几个学生的教学形式。
题型:单项选择题