A.有利于激活人力资源，发挥员工潜能
B.增强企业运作的效率
C.向客户提供满足的产品与服务
D.增强员工的金钱管理意识

A.对门店的运营至关重要
B.对保障员工收入水平至关重要
C.对提高职工职业道德水平有关键作用
D.对企业长远发展至关重要

A.确定销售目标和指标
B.制定销售策略
C.制定销售方案
D.执行和监控销售计划

A.开展市场调研
B.确定销售目标
C.执行销售计划
D.确定销售指标

A.对于没有使命感的销售员需要适当批评警告，并要求其改正
B.对于责任心与使命感较强的销售员可以适当给予奖励
C.销售人员的口才比责任感和使命感更重要，要重点培训口才
D.培养销售员具有责任心和使命感，可以提高其工作效率、责任感及自信心

A.销售管理制度规范的制定有利于促进销售计划的落实
B.销售管理制度规范的制定有利于提高销售管理效率
C.销售管理制度规范的制定是为了实现销售管理人员权威和意志
D.销售管理制度规范的制定有利于促进公平和规范化建设

A.公正、公平的原则
B.缩减成本的原则
C.利益最大化的原则
D.强制执行的原则

A.加强公司销售管理
B.助力达成销售目标
C.将销售人员的业务活动制度化
D.提高销售人员薪资

A.寻找目标客户的能力
B.处理客户异议的能力
C.与客户沟通的能力
D.背诵产品知识的能力

A.定期召开团队会议
B.建立有效的沟通渠道
C.组织团队沟通研讨会，运用头脑风暴法等共同解决团队难题
D.团队沟通就是团队负责人多向下属灌输自己的想法