A.独立
B.客观
C.公正
D.满足客户需求
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A.信息挖掘
B.信息鉴证
C.信息解读
D.信息传播
A.只有在充分竞争的市场中,产品市场竞争的结果才能够较好地反映公司治理水平
B.产品市场存在过度竞争、不正当竞争天然缺陷,制约其治理作用发挥
C.当公司治理严重失控引起产品市场竞争失败时,公司可能已经全面失控
D.如果公司完全被大股东控制,产品市场往往无法反应公司的真实治理水平
A.促使经理人做出更大的努力提升企业经营效率
B.促使股东更加关注经理人的行为
C.基于产品市场竞争信息设计的经理人薪酬契约更加有效
D.优胜劣汰,逼迫治理水平低下的公司退出市场
A.同其他内外部公司治理机制相比,产品市场竞争最大的特点是不受内部人操纵
B.当公司存在一股独大的大股东时,产品市场竞争和控制权市场依然能够发挥治理作用
C.产品市场竞争提供的信息可能比正式信息披露更加准确和客观
D.同控制权市场、经理人市场相比,公司在产品市场竞争失败的后果可能更严重
A.保守的财务决策
B.过高的风险规避
C.过高的在职消费
D.虚假的信息披露
A.收入减少
B.遭受解聘
C.职业生涯受损
D.人身安全受到威胁
A.声誉是经理人一项重要的无形资本
B.声誉的形成需要经理人长期不断地投入,缓慢积累
C.声誉可以增加股东与经理人之间的信任
D.声誉的毁坏要比建立困难得多
A.实现经理人的有效变更
B.完善经理人激励体系
C.鼓励经理人的长期行为
D.提升公司内部的竞争意识
A.广义的经理人市场包括企业内部的晋升机制和外部聘请经理人
B.同企业内部晋升相比,外部经理人市场更加自主、公平、竞争和开放
C.经理人市场打破了人力资本归部门所有和企业所有的格局,便于经理人才流动
D.公司治理领域的经理人市场一般指公司内部的经理人晋升机制
A.作为人力资本需求方的股东和公司
B.作为人力资本供给方的经理人
C.作为中介机构的猎头公司
D.作为人力资本培育方的高校商学院
最新试题
只有获得投资级以上的信用评级,公司的债券才能发行。
主体信用评级高的发债企业,债券信用评级也较高。
在股东保护较强的地区,强制分红这一股东保护机制更为普遍。
经理人的管理防御行为可以减少公司经理人的无序更换,确保公司经营策略的稳定,提升企业价值,因而是一项重要的公司治理机制。
信用评级机构面临的利益冲突主要来自被评级单位付费模式带来评级意见购买,被评级单位付费模式是信用评级行业的惯例。
东亚家族治理模式主要体现在小公司中,在东亚及东南亚国家,绝大多数大型企业仍是由公众股东持有、委托职业经理人代为管理的。
保持审计独立性是法律对审计师的强制要求,是审计师能够发挥公司治理作用的重要前提。但在竞争激烈的审计市场中,审计独立往往会触怒客户,阻碍审计业务的开展,影响审计机构的发展壮大。
投资者法律保护并不是在证券投资诞生之初就有,而是随着证券投资市场不断发展和演进而在过程中产生并逐步完善的。
控制权市场对公司治理的影响主要通过控制权争夺实现,控制权争夺的发起方只有通过接管与并购获得足够的持股,掌握相应的表决权,才能实现控制权的转移。
一般而言,在公司治理框架下的证券分析师既包括提供证券投资咨询业务的分析师,也包括提供财务顾问业务的分析师。