单项选择题与任何其他特质相比,成功的管理者往往有更()。
A.低的权力需要
B.高的权力需要
C.高的成就需要
D.高的归属需要
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1.单项选择题令人惊讶地是,大多数成功的管理者不具备()。
A.高智商
B.高权力需要
C.高成就需要
D.低智商
2.单项选择题你认为成功的新型心脏瓣膜的发明家具有高()。
A.归属需要
B.权力需要
C.成就需要
D.乐趣需要
3.单项选择题哪个选项表明人天生渴望友好亲密的人际关系()。
A.成就需要
B.权力需要
C.实现需要
D.归属需要
4.单项选择题麦克利兰的三种需要模型确定了哪三种需要()。
A.成就、权力、安全
B.成就、权力、归属
C.权力、舒适、激励
D.安全、自利、归属
5.单项选择题赫茨伯格的双因素理论直接影响以下哪一选项()。
A.马斯洛的需要层次
B.工作特征模型
C.麦克利兰的三种需要理论
D.期望理论
6.单项选择题关于三种早期激励理论,下列哪个选项正确()。
A.马斯洛重点研究工作满意
B.麦格雷戈重点研究个体需要
C.麦格雷戈与赫茨伯格两者都重点研究人性
D.麦格雷戈重点研究人性
7.单项选择题下列哪一理论持有如下观点:内部因素与工作满意相关,外部因素与工作不满意相关()。
A.马斯洛的需要层次
B.麦格雷戈的X理论和Y理论
C.弗罗姆的期望理论
D.赫茨伯格的激励——保健理论
8.单项选择题赫茨伯格对下列哪个选项的影响最大()。
A.员工工资等级
B.工作环境
C.管理者如何设计工作
D.劳资关系
9.单项选择题根据赫茨伯格的理论,为了让员工工作满意,管理者应该特别关注()。
A.薪水和地位
B.工作环境
C.成就和认可
D.安全
10.单项选择题根据赫茨伯格的理论,保健因素()。
A.帮助人们避免受到感染
B.控制激励但无法控制满意
C.控制不满意但无法控制满意
D.控制激励和满意
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