A.60天/季
C.62.5天/季
B.62天/季
D.65天/季
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A.无固定期限劳动合同
B.口头劳动合同
C.固定期限劳动合同
D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同
A.解除劳动合同
B.终止劳动关系
C.解除劳务合同
D.终止劳务关系
A.社会保险经办机构
B.公共就业服务机构
C.工会
D.劳动争议仲裁委员会
A.在职职工和退休职工
B.内退职工
C.在职职工
D.退休职工
A.订立劳动合同时
B.实现劳动过程中
C.协商解除劳动合同时
D.招聘过程中
A.摩擦性失业
B.结构性失业
C.季节性失业
D.周期性失业
A.实现充分就业
B.提高最低工资水平
C.扩大社会保障体系覆盖面
D.完善公共就业服务体系的功能
A.员工
B.产业
C.岗位
D.职业
A.高工资有助于企业吸引到潜在生产率较高的员工
B.只要企业提供高工资,就能够取得高生产率
C.高工资有助于提升员工的公平感
D.高工资有助于降低员工的离职率
A.所有的劳动者都应当获得相同的工资
B.利润水平相同的企业应当支付相同水平的工资
C.工资水平的决定应当符合同工同酬的基本原则
D.男性和女性劳动者应当获得相同的工资
最新试题
影响人力资源规划的因素,包括内部因素和外部因素。
该公司对分公司领导的绩效考核包括工作态度指标,这种考核指标属于()。
对该公司的分公司总经理进行考核时,可以增加的考核主体包括()。
.下列选项中,属于绩效考核指标权重设计方法的是()。
人身安全、生活稳定方面的需要,是马斯洛需要层次的哪个层次的需要?()
招聘广告主要指用来公布招聘信息的,要为应聘者提供一个获得更多信息的来源。
下列关于组织内的在岗培训与开发的说法,错误的是()
该公司各分公司领导班子成员绩效考核中存在的问题是()。
下列选项中,属于法定用人单位的是()
在引进外国人才时,我国对引进数量不作限制的人才类型是()。