A、FCCH
B、RACH
C、TCH
D、BCCH
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A、FCCH
B、RACH
C、TCH
D、BCCH
A、6.5kbps
B、13kbps
C、11.2kbps
D、64kbps
A、1000m
B、500m
C、100m
D、550m
A、LAC+CI
B、NCC+BCC
C、BCC+CI
D、MCC+MNC
A、NSS(网络交换子系统)
B、BSS(基站子系统)
C、NMS(网络管理子系统)
D、OMC(操作与维护中心)
A、GPRS是一种用于GSM的标准化分组交换数据业务
B、GPRS是在GSM向第三代移动通信系统过渡时期,提供数据和多媒体业务的一种可行方案
C、GPRS是一种有别于GSM的新的移动通信制式
D、GPRS可以实现用户”始终在线”
A、1710~1785MHz
B、1805~1880MHz
C、1930~1990MHz
D、1850~1910MHz
A、业务交换功能和业务控制功能
B、业务控制功能和智能业务模块
C、业务交换功能和智能业务模块
A、OMCG
B、OMC-M
C、OMC-S
D、OMC-R
A、2.048Mb/s
B、64kb/s
C、1.556Mb/s
D、16kb/s
最新试题
市公司代维管理员要对县公司以上会议的执行情况进行()。
代维绩效管理考核的流程环节是?()
重大安全责任事故包括()。
绩效管理考核采用百分制,考核总分为100分,以市公司所有交付代维基站为计算单位。
县公司代维管理员与县代维站充分沟通后,确定县代维站下月绩效计划,经县公司建设维护部主任及分管领导审核后,每月()日前报市公司。
光缆迁改及割接的月度考核指标项目包括()。
关键绩效指标(KPI)是用来衡量代维公司内部管理,以及在考核期内的一些具体的、过程性的重要工作任务,工作目标的设置也应当使用具体、客观或可量化的指标。
光缆线路现场检查,要求徒步现场检查每月每千公里检查不少于()公里,同步从PBOSS管线系统中提取该段落数据,现场核实其准确性和及时性。
县公司障碍分析会参加人员包括()。
绩效指标体系中已经明确的指标项目、权重、评价标准,市分公司不得擅自进行更改。